侵权责任纠纷 （2018）鲁14民终627号
裁判要旨
原告通过劳务市场介绍给被告干瓦工活，说明原被告之间存在雇佣关系，原告因干活而摔伤，系在从事雇佣活动期间而发生事故。依据《最高人民法院审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条的规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中，原告受雇于被告干瓦工活而高坠致伤，事实清楚，证据充分，被告应当对原告受到的损害承担赔偿责任。同时，原告未尽到自己的安全注意义务，具有一定过错，可以减轻被告的责任。原告因受伤支出医疗费1315.33元，××例及医疗费票据予以证实，予以支持；原告提交的司法鉴定意见书，被告提出异议，要求鉴定人出庭接受质询，但未提出书面申请书也未提交反驳证据，一审法院认为，原告在临邑县人民医院出院医嘱中载明：1、继续活血化瘀；2、适当锻炼；3、每两周复查；4、如复查发现有骨延迟愈合，骨折移位等现象，可采取手术治疗。该医嘱没有关于误工及院后护理的相关要求，而司法鉴定意见为原告院后一人护理，结合原告住院2天的实际情况，对司法鉴定意见中的原告院后一人护理的意见不予认可。原告户籍为恒源街道办事处陈庙村，对原告主张的误工费按照农村居民人均可支配收入计算。原告住院期间由
摘要
田传亮、庞吉华侵权责任纠纷二审民事判决书 侵权责任纠纷
正文（节选）
山东省德州市中级人民法院民 事 判 决 书(2018)鲁14民终627号上诉人（原审被告）：田传亮，男，1981年1月8日出生，汉族，住山东省临邑县城区。被上诉人（原审原告）：庞吉华，男，1958年5月11日出生，汉族，住山东省临邑县委托诉讼代理人：张怀星，临邑福星法律服务所法律工作者。上诉人田传亮因与被上诉人庞吉华侵权责任纠纷一案，不服山东省临邑县人民法院（2017）鲁1424民初1749号民事……