劳动合同纠纷 (2017)吉07民终593号

案号
(2017)吉07民终593号
法院
吉林省松原市中级人民法院
案由
劳动合同纠纷
年份
2017
地域
吉林省松原市
裁判日期
2017-03-30

裁判要旨

依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条:“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定,以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理;对确已超过仲裁申请期限,又无不可抗力或者其他正当理由的,依法驳回其诉讼请求。”本案中司成刚、张洪图二人向长岭县人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求长岭县教育局给付1998年以来工资待遇补偿及恢复其劳动权利,仲裁委员会认为该申请已超过仲裁时效,于2017年2月13日作出长人仲案字(2017)第002号案件不予受理通知书。司成刚、张洪图不服向法院提起诉讼,符合起诉条件,应当予以受理。原审法院不予受理不妥。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十一条、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第三百三十二条规定,裁定如下:一、撤销吉林省长岭县人民法院(2017)吉0722民初804号民事裁定;二、本案指令吉林省长岭县人民法院立案受理。本裁定为终审裁定。审判长 刘 冲审判员 翟会青审判员 李敏英二〇一七年三月三十日书记员 哈 靓 来源

摘要

依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条:“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定,以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理;对确已超过仲裁申请期限,又无不可抗力或者其他正当理由的,依法驳回其诉讼请求。”本案中司成刚、张洪图二人向长岭县人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求长岭县教育局给付1998年以来工资待遇补偿及恢复其劳动权利,仲裁委员会认为该申请已超过仲裁时效,于2017年2月13日作出长人仲案字(2017)第002号案件不予受理通知书。司成刚、张洪图不服向法院提起诉讼,

正文(节选)

吉林省松原市中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)吉07民终593号上诉人(原审起诉人):司成刚,男,1969年8月23日出生,汉族,现住长岭县太平川镇铁西村铁西屯。上诉人(原审起诉人):张洪图,男,1969年6月8日出生,汉族,现住长岭县太平川镇新风路六委**组。上诉人司成刚、张洪图因劳动合同纠纷一案,不服吉林省长岭县人民法院(2017)吉0722民初804号民事裁定,向本院提起上诉。本院依……