工伤保险待遇纠纷 (2017)渝05民终3256号

案号
(2017)渝05民终3256号
法院
重庆市第五中级人民法院
案由
工伤保险待遇纠纷
年份
2017
地域
重庆市
裁判日期
2017-05-18

裁判要旨

职工因工受伤,有获得相应工伤保险待遇的权利。本案中,原告受伤性质为工伤,伤残等级为八级,有权享受相关的工伤保险待遇,原告已另案提出解除劳动关系,予以确认。关于原告的各项赔偿金额,认定如下:1、停工留薪期待遇30955元。根据原告的伤情,结合原告的本人工资6191元,其停工留薪期待遇应为6191元×5个月=30955元。2、一次性伤残就业补助金31050元,原告的伤残等级为八级,提出解除劳动关系时已年满54岁,其一次伤残就业补助金为5175元×12个月×50%=31050元。3、护理费1600元,原告住院16天,其护理费应为1600元。4、交通费500元,原告未举证证明其交通费的产生,结合原告的就医及伤残等级情形,本院以500元酌情支持。5、鉴定期间生活津贴9823.05元,原告于2016年4月1日申请对其伤情进行鉴定。2016年6月8日作出鉴定结论,其鉴定期间生活津贴应从2016年4月1日计算至2016年6月8日作出鉴定结论时止,即6191元×2个月零8天×70%=9823.05元。上述费用,合计73928.05元,扣除昇福公司已支付的3600元,原告可获得的工伤待遇应为70328.0

摘要

职工因工受伤,有获得相应工伤保险待遇的权利。本案中,原告受伤性质为工伤,伤残等级为八级,有权享受相关的工伤保险待遇,原告已另案提出解除劳动关系,予以确认。关于原告的各项赔偿金额,认定如下:1、停工留薪期待遇30955元。根据原告的伤情,结合原告的本人工资6191元,其停工留薪期待遇应为6191元×5个月=30955元。2、一次性伤残就业补助金31050元,原告的伤残等级为八级,提出解除劳动关系时已年满54岁,其一次伤残就业补助金为5175元×12个月×50%=31050元。3、护理费1600元,原告住院16天,其护理费应为1600元。4、交通费500元,原告未举证证明其交通费的产生,结合原告的

正文(节选)

重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书(2017)渝05民终3256号上诉人(原审原告):唐大明,男,汉族,1961年11月20日出生,住重庆市武隆县平桥镇中村村中岭组,身份证号码5123261961********。委托诉讼代理人:熊平根,重庆国彦律师事务所律师。上诉人(原审被告):重庆昇福门业有限公司,住所地重庆市大渡口重钢大坪山汽修厂厂房,统一社会信用代码:9150010479800986……