生命权、健康权、身体权纠纷 （2017）黔26民终192号

雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务，雇佣人支付相应报酬形成权利义务关系。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，被告游传佳招用原告文清柳在其承包的工程中做零时工，并按日支付报酬，双方形成雇佣关系，故原告在从事雇佣活动中受到伤害，被告游传佳应当承担一定责任。而被告黄平二建公司将主体工程发包给被告游传佳承建时，对承包人的资质未尽到审查义务，故应与雇主游传佳承担连带赔偿责任。关于被告黄平二建公司、游传佳提出原告受伤系被告张义粉的行为导致，应由其与被告游传佳承担连带责任或由张义粉承担，但本案中二被告未能提供被告张义粉系故意或重大过失致原告受伤的证据，故被告张义粉不承担赔偿责任。原告文清柳受伤请求赔偿的费用：1.医疗费24585.15元。原告提交有麻江县人民医院、黎平县

雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务，雇佣人支付相应报酬形成权利义务关系。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，被告游传佳招用原告文清柳在其承包的工程中做零时工，并按日支付报酬，双方形成雇佣关系，故原告在从事雇佣活动中受到伤害，被告游传佳应当承担一定责任。而被告黄平二

贵州省黔东南苗族侗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2017）黔26民终192号上诉人（原审被告）：黄平县第二建筑工程公司，住所黄平县新州镇第一集贸市场后面。法定代表人:粟泽全,系公司经理。被上诉人（原审原告）：文清柳，女，布依族，1963年4月4日生，住贵州省麻江县,务农。委托诉讼代理人：徐锡勘，系贵州黔盛律师事务所执业律师。被上诉人（原审被告）：游传佳，男，汉族，1976年8月21日生，……