(2015)深中法劳终字第461号
裁判要旨
黄道华与龙海公司之间的劳动关系合法有效,应受劳动法律法规的保护和约束。关于黄道华2014年3月1日至2014年4月9日期间的工资。龙海公司未支付黄道华上述期间的工资,其上诉主张一审法院片面支持且错误计算黄道华的薪资情况,但其作为用人单位未就黄道华的工作标准充分举证,故原审根据黄道华2014年2月份的出勤天数及工资发放情况,计算出龙海公司应支付黄道华2014年3月1日至2014年4月9日期间的工资数额,并无不妥,本院予以确认。综上,上诉人龙海公司的上诉请求不成立,原审判决认定事实清楚,处理并无不妥,本院予以维持。据此,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。本案二审受理费10元,由上诉人深圳市龙海精工有限公司负担。本判决为终审判决。审 判 长 冼 朝 暾审 判 员 何 伟 云代理审判员 沈 炬二〇一五年三月三十日书 记 员 孙巍(兼)附法律条文:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件,经过审理,按照下列情形,分别处理:(一)原判决、裁定认定事实清楚,适用法律正确的,以判决、裁定方式驳回上诉,维持原判决
摘要
黄道华与龙海公司之间的劳动关系合法有效,应受劳动法律法规的保护和约束。关于黄道华2014年3月1日至2014年4月9日期间的工资。龙海公司未支付黄道华上述期间的工资,其上诉主张一审法院片面支持且错误计算黄道华的薪资情况,但其作为用人单位未就黄道华的工作标准充分举证,故原审根据黄道华2014年2月份的出勤天数及工资发放情况,计算出龙海公司应支付黄道华2014年3月1日至2014年4月9日期间的工资数额,并无不妥,本院予以确认。综上,上诉人龙海公司的上诉请求不成立,原审判决认定事实清楚,处理并无不妥,本院予以维持。据此,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:
正文(节选)
广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)深中法劳终字第461号上诉人(原审被告)深圳市龙海精工有限公司。住所地深圳市光明新区公明办事处李松蓈社区第三工业区第**栋第***层。法定代表人林熠群,总经理。委托代理人赵波,北京市东元(深圳)律师事务所律师。委托代理人郭敏,北京市东元(深圳)律师事务所实习律师。被上诉人(原审原告)黄道华,身份证住址广西天等县。委托代理人李春涛,系深圳市光明新……