（2015）沈中少民终字第00569号

劳动者的权益受法律保护。关于沈阳百年珍露商贸有限公司主张双方不存在劳动关系的主张，因闵X的工资是由孙凯的转账发放，在闵X提供的沈阳百年珍露商贸有限公司的文件：《关于公司商品入库及调拨相关补充规定》签发栏一项上有孙凯的签字，《沈阳百年珍露有限公司通知单》上，也有孙凯的签字，同时沈阳百年珍露商贸有限公司自认2009年至2014年期间孙凯在沈阳百年珍露商贸有限公司单位担任经理职务。此外，在闵X提供的《富隆酒业双节献礼》下方有沈阳百年珍露商贸有限公司的公章，且沈阳百年珍露商贸有限公司的组织机构代码证上的法定代表人与沈阳金融商贸开发区德福宝酒经营店负责人均为万旭东。综合证据分析，可以确认沈阳百年珍露商贸有限公司与闵X之间存在劳动关系。关于加班费的问题，因闵X系沈阳百年珍露商贸有限公司的员工，其工作时间受沈阳百年珍露商贸有限公司的规章制度的管理。《沈阳百年珍露商贸有限公司管理制度》显示，办公室员工（除业务及专营店）工作时间为周一至周五，业务类员工工作时间为周一至周六。闵X系在门店工作，不属于办公室员工，故闵X存在休息日加班的情况。又因该管理制度系2013年3月19日制订，2013年3月19日之前的

劳动者的权益受法律保护。关于沈阳百年珍露商贸有限公司主张双方不存在劳动关系的主张，因闵X的工资是由孙凯的转账发放，在闵X提供的沈阳百年珍露商贸有限公司的文件：《关于公司商品入库及调拨相关补充规定》签发栏一项上有孙凯的签字，《沈阳百年珍露有限公司通知单》上，也有孙凯的签字，同时沈阳百年珍露商贸有限公司自认2009年至2014年期间孙凯在沈阳百年珍露商贸有限公司单位担任经理职务。此外，在闵X提供的《富隆酒业双节献礼》下方有沈阳百年珍露商贸有限公司的公章，且沈阳百年珍露商贸有限公司的组织机构代码证上的法定代表人与沈阳金融商贸开发区德福宝酒经营店负责人均为万旭东。综合证据分析，可以确认沈阳百年珍露商贸

沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）沈中少民终字第00569号上诉人（原审原告）：沈阳百年珍露商贸有限公司。法定代表人：宋标，该公司经理。委托代理人：蔡志宏，该公司员工。被上诉人（原审被告）：闵X，女，汉族。上诉人沈阳百年珍露商贸有限公司因与被上诉人闵X劳动争议纠纷一案，不服沈阳市沈河区人民法院作出的（2015）沈河民四初字第814号民事判决，向本院提出上诉，本院受理后，依法由审判员王……