生命权、健康权、身体权纠纷 （2016）赣07民终1813号

本案系生命权纠纷，争议焦点主要在于：1、原告提起人身损害赔偿之诉是否具有依据的问题；2、两被告是否应对原告诉请损失承担赔偿责任及如何承担赔偿责任的问题；3、原告诉请各项赔偿的计付标准及具体金额问题。关于原告提起人身损害赔偿之诉是否具有依据的问题。被告人民人保石城公司认为其与廖厦红系基于劳务派遣形成的劳动关系、并非劳务关系、其系劳动用工方，被告同力公司认为原告诉请的赔偿费用系基于工伤得出；而两级人力资源和社会保障部门未评定廖厦红上班途中摔倒死亡为工亡；故两被告认为应驳回原告的诉请。认为，劳务派遣所形成的劳务派遣单位与被派遣劳动者之间的劳动关系，不同于一般的民事合同关系，而是涉及劳务派遣单位、实际用工单位和被派遣劳动者三方，包含劳务派遣单位和实际用工单位之间的劳务派遣合同关系、劳务派遣单位与被派遣劳动者之间的劳动合同关系及实际用工单位与被派遣劳动者之间的劳务关系。人民人保石城公司作为实际用工单位与廖厦红之间系劳务关系，本案原告诉请的各项赔偿费用系基于人身损害赔偿得出，两被告的相关抗辩显然与事实不符。虽然廖厦红上班途中摔倒死亡未被评定为工亡，但并不能否认原告作为赔偿权利人提起本案人身损害赔偿

本案系生命权纠纷，争议焦点主要在于：1、原告提起人身损害赔偿之诉是否具有依据的问题；2、两被告是否应对原告诉请损失承担赔偿责任及如何承担赔偿责任的问题；3、原告诉请各项赔偿的计付标准及具体金额问题。关于原告提起人身损害赔偿之诉是否具有依据的问题。被告人民人保石城公司认为其与廖厦红系基于劳务派遣形成的劳动关系、并非劳务关系、其系劳动用工方，被告同力公司认为原告诉请的赔偿费用系基于工伤得出；而两级人力资源和社会保障部门未评定廖厦红上班途中摔倒死亡为工亡；故两被告认为应驳回原告的诉请。认为，劳务派遣所形成的劳务派遣单位与被派遣劳动者之间的劳动关系，不同于一般的民事合同关系，而是涉及劳务派遣单位、实际

江西省赣州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）赣07民终1813号上诉人(原审被告)江西同力企业服务有限公司。法定代表人吴方亮，该公司总经理。委托代理人郑超，男，1988年8月18日生，汉族，该公司职员。委托代理人季春华，江西洪城律师事务所律师。上诉人（原审被告）中国人民人寿保险股份有限公司石城县支公司。负责人黄胜英，该公司经理。委托代理人彭代平，江西客家人律师事务所。被上诉人（原审原告）……