（2017）苏03行终435号
裁判要旨
《工伤保险条例》第五条第二款规定：“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。”本案被告作为徐州市铜山区社会保险行政部门，具有作出本案工伤认定决定的法定职权和职责。《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；……”。本案中,根据已生效的民事判决书，结合第三人本人自述、第三人与杨敏、苏勇录音及文字材料、第三人饭卡等证据材料，可以认定第三人与原告之间存在劳动关系；且根据已生效的法院判决亦能够确认原告与第三人之间存在劳动关系。第三人在原告公司工作过程中受到的事故伤害，其受伤的时间、地点及原因均符合前述条文规定的情形。被告认定第三人受到的事故伤害为工伤，并无不当。原告关于第三人与其不存在劳动关系，被诉工伤认定错误等诉讼观点不能成立，不予认可。被告在认定工伤过程中履行了审查受理、举证告知、中止、恢复工伤认定、作出认定工伤决定、送达等程序，符合法律规定。综上，被告铜山区人社局作出铜人社工认字〔2016〕第260号《工伤认定决定书》符合法律规定。原告请求撤销该工伤认定决定的诉讼请求不能成立。
摘要
《工伤保险条例》第五条第二款规定：“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。”本案被告作为徐州市铜山区社会保险行政部门，具有作出本案工伤认定决定的法定职权和职责。《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；……”。本案中,根据已生效的民事判决书，结合第三人本人自述、第三人与杨敏、苏勇录音及文字材料、第三人饭卡等证据材料，可以认定第三人与原告之间存在劳动关系；且根据已生效的法院判决亦能够确认原告与第三人之间存在劳动关系。第三人在原告公司工作过程中受到的事故伤害，其受伤的时间、地点及原因
正文（节选）
江苏省徐州市中级人民法院行 政 判 决 书(2017)苏03行终435号上诉人（原审原告）徐州荣昌玻璃制品有限责任公司，住所地徐州市铜山区柳新镇苏家村。法定代表人苏晓辉，该公司总经理。委托代理人孙祺佩，江苏苏安律师事务所律师。被上诉人（原审被告）徐州市铜山区人力资源和社会保障局,住所地徐州市铜山区长江西路科技创业大厦。法定代表人王建栋，该局局长。出庭应诉负责人沈宇华，该局党委委员。委托代理人陈孝鹏……