(2017)兵11民终60号

案号
(2017)兵11民终60号
法院
新疆生产建设兵团第十二师中级人民法院
年份
2017
地域
新疆生产建设兵团第十二师
裁判日期
2017-06-19

裁判要旨

公民、法人的合法民事权益受法律保护,任何组织和个人不得侵犯。本案的争议焦点是:一、原告要求被告承担人身损害赔偿责任是否有事实及法律依据;二、原告要求被告承担损失赔偿项目及数额是否符合法律规定。针对争议焦点一、原告到三坪农场保税区海关大楼工地从事劳务工作,系受被告周瑜邀约,原告的劳动报酬亦是与被告周瑜协商确定,因此原告与被告周瑜形成个人之间劳务合同关系。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。因此原告在被告周瑜雇佣劳动过程中遭受人身损害,被告周瑜理应承担赔偿责任。被告冶建公司未与原告形成劳动合同关系,也未实际用工,被告冶建公司将水电专业分包有施工资质的山东九安特科技有限公司新疆分公司,因此被告冶建公司不应当承担法律责任的辩解符合案件事实及法律规定,本院予以认定。被告周瑜庭审中答辩,垮塌桥架系原告搭建,原告施工中未注意自身安全,未采取任何防护措施,被告周瑜在工作中已尽到安全提示义务,因此原告对造成身体损害后果应当自行承担部分责任。本院认为,被告虽当庭陈述工地库房有安全用具,但被告周瑜未能举证证实安全

摘要

公民、法人的合法民事权益受法律保护,任何组织和个人不得侵犯。本案的争议焦点是:一、原告要求被告承担人身损害赔偿责任是否有事实及法律依据;二、原告要求被告承担损失赔偿项目及数额是否符合法律规定。针对争议焦点一、原告到三坪农场保税区海关大楼工地从事劳务工作,系受被告周瑜邀约,原告的劳动报酬亦是与被告周瑜协商确定,因此原告与被告周瑜形成个人之间劳务合同关系。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。因此原告在被告周瑜雇佣劳动过程中遭受人身损害,被告周瑜理应承担赔偿责任。被告冶建公司未与原告形成劳动合同关系,也未

正文(节选)

新疆生产建设兵团第十二师中级人民法院民 事 判 决 书(2017)兵11民终60号上诉人(原审原告):周瑜,男,1974年4月21日出生,汉族,无固定职业,住第十二师三坪农场。委托诉讼代理人:张琼,女,1973年2月4日出生,汉族,农民,住乌鲁木齐五一农场(系上诉人周瑜之妻)。被上诉人(原审被告):曹林虎,男,1995年10月17日出生,汉族,无固定职业,住新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市沙依巴克区。原……