（2016）湘10行终86号

郴州市人力资源和社会保障局作为郴州市人民政府社会保险部门负责本行政区域的工伤保险工作。本案争执的焦点是：王被成与嘉禾县肖家镇新坠冲煤矿形成劳动关系,嘉禾县肖家镇新坠冲煤矿是否应承担用工主体责任。根据《工伤保险条例》第十四条的规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（四）患职业病的；”《中华人民共和国职业病防治法》第三十六条的规定：“对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业；不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业；对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置；对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。”案中，王被成经郴州市疾病预防控制中心诊断为职业病，该诊断书上的用人单位是嘉禾县肖家镇新坠冲煤矿，根据郴州

郴州市人力资源和社会保障局作为郴州市人民政府社会保险部门负责本行政区域的工伤保险工作。本案争执的焦点是：王被成与嘉禾县肖家镇新坠冲煤矿形成劳动关系,嘉禾县肖家镇新坠冲煤矿是否应承担用工主体责任。根据《工伤保险条例》第十四条的规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（四）患职业病的；”《中华人民共和国职业病防治法》第三十六条的规定：“对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业

湖南省郴州市中级人法院行 政 判 决 书（2016）湘10行终86号上诉人（原审原告）嘉禾县肖家镇新坠冲煤矿，住所地湖南省嘉禾县肖家镇白茅村。法定代表人雷渊贵，该矿矿长。委托代理人雷险峰。被上诉人（原审被告）郴州市人力资源和社会保障局，住所地湖南省郴州市燕泉北路39号。法定代表人谢考峰，该局局长。委托代理人张铁良，郴州市人力资源和社会保障局法律顾问。委托代理人李义方，郴州市人力资源和社会保障局医保……