（2016）吉01行终130号

宋万贵是在济安矿建公司井下作业时眼部被崩伤，符合《工伤保险条例》第十四条第一项认定工伤的情形，济安矿建公司虽主张宋万贵不是在工作时间工作地点受伤，但证据不足，对济安矿建公司的主张不予支持。市人社局依据《工伤保险条例》第十四条：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原受到事故伤害；”及第十九条：“职工或者近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的。由用人单位承担举证责任”之规定，作出工伤认定的决定证据确凿，适用法律、法规正确，符合法定程序。市政府作出的583号行政复议决定复议程序合法。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条“行政行为证据确凿，适用法律、法规正确，符合法定程序的，或者原告申请被告履行法定职责或者给付义务理由不成立的，人民法院判决驳回原告的诉讼请求。”之规定，判决驳回了济安矿建公司的诉讼请求。上诉人济安矿建公司不服原审判决，向本院上诉称：一审法院认定事实不清。一审法院对被上诉人市人社局提供的程世龙等人提供的证言予以采信错误，程世龙并非上诉人的员工，其证言效力低于上诉人提供的证据，一审法院对上诉人提供的证据未予采信错误。上诉人提供的证据能

宋万贵是在济安矿建公司井下作业时眼部被崩伤，符合《工伤保险条例》第十四条第一项认定工伤的情形，济安矿建公司虽主张宋万贵不是在工作时间工作地点受伤，但证据不足，对济安矿建公司的主张不予支持。市人社局依据《工伤保险条例》第十四条：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原受到事故伤害；”及第十九条：“职工或者近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的。由用人单位承担举证责任”之规定，作出工伤认定的决定证据确凿，适用法律、法规正确，符合法定程序。市政府作出的583号行政复议决定复议程序合法。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条“行政行为证据确凿，适用法律、法规

吉林省长春市中级人民法院行 政 判 决 书（2016）吉01行终130号上诉人（原审原告）济宁市济安矿建工程有限公司，住所地山东省济宁市中心区安居街道永东村。法定代表人汪孟亮，总经理。委托代理人孙浩岩。委托代理人曹阳。被上诉人（原审被告）长春市人力资源和社会保障局，住所地长春市朝阳区西民主大街809号。法定代表人张宝琦，局长。委托代理人邹博。被上诉人（原审被告）长春市人民政府，住所地长春市人民大街……