（2017）苏04行终157号

溧阳社保中心作为社会保险经办机构，依法应对社会保险基金先行支付申请作出处理。《社会保险基金先行支付暂行办法》第六条第二款规定，“职工被认定为工伤后，有下列情形之一的，职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇：……（三）依法经仲裁、诉讼后仍不能获得工伤保险待遇，法院出具中止执行文书的；……”苗小平的工伤保险待遇纠纷经仲裁，向法院申请强制执行。执行过程中，苗小平与被执行人达成和解，放弃了部分权利，案件执行结束，而非中止执行。苗小平不符合先行支付工伤保险待遇的情形，溧阳社保中心对苗小平作出不予支付决定并无不当。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回苗小平的诉讼请求。案件受理费50元，由苗小平负担。上诉人苗小平上诉称，原审认定事实无误，但适用法律错误。《社会保险基金先行支付暂行办法》规定执行中止即可申请先行支付，是举轻以明重，苗小平符合先行支付的法定条件。请求改判溧阳社保中心履行先行支付的法定义务。被上诉人溧阳社保中心未向本院提交书面答辩状。本院经审理认定的案件事实与原审判决书所认定的基本事实一致。本院认为，2011年7月

溧阳社保中心作为社会保险经办机构，依法应对社会保险基金先行支付申请作出处理。《社会保险基金先行支付暂行办法》第六条第二款规定，“职工被认定为工伤后，有下列情形之一的，职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇：……（三）依法经仲裁、诉讼后仍不能获得工伤保险待遇，法院出具中止执行文书的；……”苗小平的工伤保险待遇纠纷经仲裁，向法院申请强制执行。执行过程中，苗小平与被执行人达成和解，放弃了部分权利，案件执行结束，而非中止执行。苗小平不符合先行支付工伤保险待遇的情形，溧阳社保中心对苗小平作出不予支付决定并无不当。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十

江苏省常州市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）苏04行终157号上诉人（原审原告）苗小平，男，1983年9月19日生，汉族，溧阳市人，住溧阳市。委托代理人华庆，溧阳市竹箦法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）溧阳市社会保障服务中心，住所地溧阳市溧城镇南环路65号。法定代表人刘浩，该中心主任。委托代理人吴富春，江苏平凌律师事务所律师。委托代理人陈晨，江苏平凌律师事务所律师。上诉人苗小平因……