提供劳务者受害责任纠纷 （2016）鄂06民终1549号

个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。庭审中狄海波、李华山否认与陈学林之间存在劳务关系，因狄海波、李华山辩称理由无证据证实且与庭审查明的有关情况不符，故应认定陈学林与狄海波、李华山之间形成了劳务关系。陈学林因在提供劳务的过程中身体受到损害并致死亡，狄海波、李华山应负担相应的赔偿责任；陈学林作为完全民事行为能力人，根据其工作经验应当知道该项工作具有一定的危险性，但因其疏忽大意，未采取相应的防范措施，而导致事故发生，对损害结果的发生其主观上具有过错，故应减轻雇主的赔偿责任，结合本案案情，陈学林应负30％的过错责任；狄海波、李华山负70％的过错责任。杜士莲等人主张误工费1220.6元、护理费1337.9元、死亡赔偿金216980元、丧葬费21606元、被抚养人生活费26043元、被扶养人生活费54979.6元，符合法律规定，予以确认；杜士莲等人主张医疗费90000元，但根据其提供的证据及庭审查明情况医疗费为90706.15元（含狄海波、李华山支出31202元）；杜士莲等人主张住院伙食补助费850元，此项赔偿参照国家机关一般工作人员的出差伙食

个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。庭审中狄海波、李华山否认与陈学林之间存在劳务关系，因狄海波、李华山辩称理由无证据证实且与庭审查明的有关情况不符，故应认定陈学林与狄海波、李华山之间形成了劳务关系。陈学林因在提供劳务的过程中身体受到损害并致死亡，狄海波、李华山应负担相应的赔偿责任；陈学林作为完全民事行为能力人，根据其工作经验应当知道该项工作具有一定的危险性，但因其疏忽大意，未采取相应的防范措施，而导致事故发生，对损害结果的发生其主观上具有过错，故应减轻雇主的赔偿责任，结合本案案情，陈学林应负30％的过错责任；狄海波、李华山负70％的过错责任

湖北省襄阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鄂06民终1549号上诉人（原审被告）：狄海波，男。上诉人（原审被告）：李华山，男。二上诉人共同的委托诉讼代理人：廖建国，老河口市李楼法律服务所法律工作者。被上诉人（原审原告）：杜士莲，女。被上诉人（原审原告）：陈克安，男。被上诉人（原审原告）：陈睿祺，男。法定代理人杜士莲，系陈睿祺母亲。被上诉人（原审原告）：付秀英，女。四被上诉人共同的委托诉……