提供劳务者受害责任纠纷 (2016)辽08民终241号

案号
(2016)辽08民终241号
法院
辽宁省营口市中级人民法院
案由
提供劳务者受害责任纠纷
年份
2016
地域
辽宁省营口市
裁判日期
2016-05-15

裁判要旨

营开劳人仲字[2013]第30号仲裁裁决书裁决被告宇能公司对刘斌承担用工主体责任,但承担用工主体责任并不代表双方形成了劳动关系。根据劳动法的规定,构成劳动关系,应该根据劳动者是否实际接受用人单位的管理、指挥,用人单位是否向劳动者提供基本劳动条件以及向劳动者支付报酬等因素综合认定。本案中刘斌与被告宇能公司之间并未形成工作上的隶属关系与工资上的支付关系,双方之间也不具备劳动关系的一般特征。因此双方之间劳动关系不成立。被告栾禄刚主张根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、十二条的规定:“属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理”。本案不应按照雇佣关系审理,应按《工伤保险条例》的规定处理。但上述两条法律规定已经明确按《工伤保险条例》的规定处理的前提条件是“劳动关系”“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者”,很明显刘斌不符合该条件。刘斌系被告栾禄刚的雇员,由被告栾

摘要

营开劳人仲字[2013]第30号仲裁裁决书裁决被告宇能公司对刘斌承担用工主体责任,但承担用工主体责任并不代表双方形成了劳动关系。根据劳动法的规定,构成劳动关系,应该根据劳动者是否实际接受用人单位的管理、指挥,用人单位是否向劳动者提供基本劳动条件以及向劳动者支付报酬等因素综合认定。本案中刘斌与被告宇能公司之间并未形成工作上的隶属关系与工资上的支付关系,双方之间也不具备劳动关系的一般特征。因此双方之间劳动关系不成立。被告栾禄刚主张根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、十二条的规定:“属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。依法应当参

正文(节选)

辽宁省营口市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)辽08民终241号上诉人(原审被告)栾禄刚,男,1959年10月27日出生,现住辽宁省营口市站前区。委托代理人赵会影,系辽宁睿智律师事务所律师。被上诉人(原审原告)刘秋杰,男,1982年9月1日出生,现住辽宁省营口市西市区。委托代理人张宪君,系辽宁万事达法律服务所法律工作者。被上诉人(原审被告)辽宁宇能伟业科技发展有限公司,公司住所地:沈阳市和……