工伤保险待遇纠纷 （2021）浙11民终9号

原告蒋卫明在被告一建公司处工作，从事木工。现原告在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，且经龙泉市人力资源和社会保障局认定为工伤，应当享受工伤保险待遇。被告辩称原告系案外人李宁冲的员工，没有证据证明，不予采信。根据劳动能力鉴定结论通知书，原告伤残等级为九级，根据《工伤保险条例》，被告应支付原告4个月一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准为解除劳动关系时上年度全省在岗职工月平均工资5091.58元，故为4*5091.58元=20366.32元。诊断证明书建休8个月，原告住院50天，共计290天，故停工留薪工资为290天*3500元/30天=33833.33元。原告主张门诊医疗费96元和超医保费用1597.33元，有发票为证，予以支持。原告住院50天，故护理费应为50天*154天=7725元，予以支持。原告主张交通费500元，符合相关规定，予以支持。综上，被告应赔付原告各项工伤保险待遇20366.32元+33833.33元+96元+1597.33元+7725元+500元=64117.98元。原告的第二项、第三项诉求，没有法律和事实依据，不予支持。综上，依照《中华人民共和国

原告蒋卫明在被告一建公司处工作，从事木工。现原告在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，且经龙泉市人力资源和社会保障局认定为工伤，应当享受工伤保险待遇。被告辩称原告系案外人李宁冲的员工，没有证据证明，不予采信。根据劳动能力鉴定结论通知书，原告伤残等级为九级，根据《工伤保险条例》，被告应支付原告4个月一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准为解除劳动关系时上年度全省在岗职工月平均工资5091.58元，故为4*5091.58元=20366.32元。诊断证明书建休8个月，原告住院50天，共计290天，故停工留薪工资为290天*3500元/30天=33833.33元。原告主张门诊医疗费

浙江省丽水市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）浙11民终9号 上诉人（原审被告）：丽水市一建建设有限公司。住所地：浙江省景宁畲族自治县红星街道人民北路105号5楼。统一社会信用代码：91331127699523963W。 法定代表人：毛作峰，执行董事。 委托诉讼代理人：付建新，龙泉市龙渊法律服务所法律工作者。 被上诉人（原审原告）：蒋卫明，男，1965年3月20日出生，汉族，住浙江省龙……