劳动合同纠纷 (2017)粤01民终12253号
裁判要旨
原审法院根据双方当事人的诉辩、提交的证据对本案事实进行了认定,并在此基础上依法作出原审判决,合法合理,且理由阐述充分,本院予以确认。上诉人虽然主张其系因劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化而使劳动合同无法履行而解除与被上诉人的劳动合同关系,但是直到本案二审期间上诉人依然未能举出相应的证据证明该事实,故原审法院对上诉人的主张不予采纳,从而判令上诉人支付被上诉人违法解除劳动关系的赔偿金,并无不当,本院予以维持。本院审理期间,上诉人既未有新的事实与理由,也未提交新的证据予以佐证自己的主张,故本院认可原审法院对事实的分析认定,即对上诉人的上诉请求,不予支持。综上所述,原审认定事实清楚,判决并无不当,本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费10元,由广州佳顿运动器材有限公司负担。本判决为终审判决。审判长 陈 丹审判员 黄小迪审判员 邹群慧二O一七年二O一七年八月三十日书记员 陈嘉慧吴昊谢兵
摘要
原审法院根据双方当事人的诉辩、提交的证据对本案事实进行了认定,并在此基础上依法作出原审判决,合法合理,且理由阐述充分,本院予以确认。上诉人虽然主张其系因劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化而使劳动合同无法履行而解除与被上诉人的劳动合同关系,但是直到本案二审期间上诉人依然未能举出相应的证据证明该事实,故原审法院对上诉人的主张不予采纳,从而判令上诉人支付被上诉人违法解除劳动关系的赔偿金,并无不当,本院予以维持。本院审理期间,上诉人既未有新的事实与理由,也未提交新的证据予以佐证自己的主张,故本院认可原审法院对事实的分析认定,即对上诉人的上诉请求,不予支持。综上所述,原审认定事实清楚,判决并无不当
正文(节选)
广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)粤01民终12253号上诉人(原审原告):广州佳顿运动器材有限公司,住所地:广东省广州市南沙区东涌镇大简村简兴路20号。法定代表人:沈静雯。委托代理人:黄丽碧,广东启源律师事务所律师。被上诉人(原审被告):黎庆容,女,1974年8月21日出生,汉族,住广东省广州市海珠区。上诉人广州佳顿运动器材有限公司(以下简称佳顿公司)因与被上诉人黎庆容劳动合……