（2015）玉中行终字第23号
裁判要旨
《工伤保险条例》第五条第二款规定：县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。《工伤认定办法》第二条规定：社会保险行政部门进行工伤认定按照本办法执行。根据上述规定，玉溪市人力资源和社会保障局系其辖区内负责工伤保险工作的合法机关，其对本案所涉的工伤认定事宜具有管辖权，是适格的执法主体。《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的……。”本案中，施开亮与云南易门华山工贸有限公司之间存在事实劳动关系的事实，经人民法院的生效判决确认。施开亮于2013年9月5日驾驶云南易门华山工贸有限公司云XXXX**号中型自卸货车为该公司拉运货物过程中发生交通事故死亡，属于“在工作时间、工作场所内，因工作原因”受到事故伤害，符合认定为工伤的规定。玉溪市人力资源和社会保障局作出的（2014）1927号《认定工伤决定书》事实清楚，适用法律、法规正确，程序合法。根据《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条的规定，判决驳回云南易门华山工贸有限公司的诉讼请求。案件受理费50元，由云南易门华山工贸有限公司负担。上诉人云
摘要
《工伤保险条例》第五条第二款规定：县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。《工伤认定办法》第二条规定：社会保险行政部门进行工伤认定按照本办法执行。根据上述规定，玉溪市人力资源和社会保障局系其辖区内负责工伤保险工作的合法机关，其对本案所涉的工伤认定事宜具有管辖权，是适格的执法主体。《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的……。”本案中，施开亮与云南易门华山工贸有限公司之间存在事实劳动关系的事实，经人民法院的生效判决确认。施开亮于2013年9月5日驾驶云南易门华山工贸有限公司云XXXX
正文（节选）
云南省玉溪市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）玉中行终字第23号上诉人（原审原告）云南易门华山工贸有限公司法定代表人王有富，总经理。委托代理人罗跃平，云南溪南律师事务所律师，特别授权代理。被上诉人（原审被告）玉溪市人力资源和社会保障局法定代表人袁平，局长。委托代理人查志堂，云南法瑞律师事务所律师，一般授权代理。委托代理人赵春云，云南法瑞律师事务所律师，一般授权代理。第三人施善怀法定代理人柏……