申请撤销仲裁裁决 （2017）皖10民特10号

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”根据该条的规定，本院着重审查劳动争议仲裁裁决是否存在法律规定的可撤销情形。黄山市徽州区劳动人事仲裁委员会裁决定案的依据均在庭审中举证质证，仲裁庭依据现有证据认定案件事实并作出裁决并无不当，故黄山金辉服饰有限责任公司提出的程序违法问题不能成立。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，缴纳社会保险费，是其法定义务。故黄山金辉服饰有限责任公司提出的法律适用错误问题不能成立。关于其提出的事实认定问

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”根据该条的规定，本院着重审查劳动争议仲裁裁决是否存在法律规定的可撤销情形。黄山市徽州区劳动人事仲裁委员会裁决定案的依据均在庭审中举证质证，仲裁庭依据现有证据认定案

安徽省黄山市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）皖10民特10号申请人：黄山金辉服饰有限责任公司，住所地安徽省黄山市徽州区城北工业园，统一社会信用代码91341004790108795D。法定代表人：谢佰庆，该公司执行董事兼总经理。委托诉讼代理人：许海亮，安徽道同律师事务所律师。被申请人：吴迎春，女，1970年3月1日出生，汉族，住安徽省黄山市徽州区。委托诉讼代理人：蒋红海，女，1978年9……