确认劳动关系纠纷 （2015）保民二终字第619号

原告在保定市工商行政管理局依法注册成立，为具备用工主体资格的用人单位。原、被告符合法律法规规定的主体资格。被告主张在交通事故后向原告单位借款，在借款条上写有自己的工作部门。原告庭审中认可该借款条存在，但一直没有提供，应当承担举证不能的法律后果。被告提供的《市内职工流动就业登记表》及《保定市企业职工基本养老保险关系转移接续申请表》上加盖有原告保定变压器配件有限公司的公章。原告虽否认该证据的关联性，但没有提供相应的证据。综上，被告主张原、被告之间存在劳动关系证据充分，法院予以采信。参照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发（2005）12号）第一条、第二条之规定，判决：原告和被告存在事实劳动关系。案件受理费10元，由原告保定变压器配件有限公司负担，并于本判决生效之日起五日内交到本院。判决后，上诉人保定变压器配件有限公司不服，向本院提出上诉。其上诉理由为：一、上诉人保定变压器配件有限公司与被上诉人张发强之间不存在事实劳动关系，一审法院认定事实错误。二、被上诉人张发强提交的“保定市交警六大队事故中队询问笔录”不符合证据的法定形式，不能作为本案裁判的依据。三、一审判决认定“

原告在保定市工商行政管理局依法注册成立，为具备用工主体资格的用人单位。原、被告符合法律法规规定的主体资格。被告主张在交通事故后向原告单位借款，在借款条上写有自己的工作部门。原告庭审中认可该借款条存在，但一直没有提供，应当承担举证不能的法律后果。被告提供的《市内职工流动就业登记表》及《保定市企业职工基本养老保险关系转移接续申请表》上加盖有原告保定变压器配件有限公司的公章。原告虽否认该证据的关联性，但没有提供相应的证据。综上，被告主张原、被告之间存在劳动关系证据充分，法院予以采信。参照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发（2005）12号）第一条、第二条之规定，判决：原告和

河北省保定市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）保民二终字第619号上诉人（原审原告）保定变压器配件有限公司，住所地保定市新市区江城路339号。法定代表人董振华，该公司总经理。委托代理人陈立乾，河北颂和安达律师事务所律师。被上诉人（原审被告）张发强。委托代理人要鸿志、张娇，河北亚华律师事务所律师。上诉人保定变压器配件有限公司与被上诉人张发强确认劳动关系纠纷一案，不服河北省保定市新市区人民法院……