劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）川0105行初323号
裁判要旨
根据《工伤保险条例》第五条第二款、第十七条的规定，被告攀枝花人社局具有认定黄昱在工作期间发生事故伤害，是否属于工伤的行政职权。 原告对被告攀枝花人社局作出的认定工伤决定不服，向被告省人社厅申请行政复议，根据《中华人民共和国行政复议法》第十二条的规定，被告省人社厅作为攀枝花人社局的上一级主管部门，具有审查原告以被告攀枝花人社局为被申请人向其提出的行政复议申请，有决定是否受理及作出行政复议决定的行政职权。 被告攀枝花人社局受理第三人提交工伤认定申请后，在工伤认定程序期间，调查收集了事实方面的证据材料，查明黄昱系驾驶盛劼公司川Ｄ×××××号大客车执行运送旅客任务与其他车辆相撞，造成黄昱死亡。 而黄昱系该挂靠车辆经营者所聘请的驾驶员，因黄昱系履行工作职责受到的事故伤害，故攀枝花人社局据此认定黄昱为工伤，认定事实清楚，符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项的规定，以及《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条“社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持：（五）个人挂靠其他单位对外经营，其聘用的人员因工伤亡的，被挂靠单位为承担工伤保险责任的单位”的规
摘要
攀枝花市盛劼劳务服务有限公司与攀枝花市人力资源和社会保障局、四川省人力资源和社会保障厅劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)一审行政判决书
正文（节选）
四川省成都市青羊区人民法院 行 政 判 决 书 （2019）川0105行初323号 原告攀枝花市盛劼劳务服务有限公司，住所地：四川省攀枝花市仁和区中坝乡，统一社会信用代码：91510400MA6211RN8P。 法定代表人周业俊，总经理。 委托代理人陈海升，上海瀚浩律师事务所律师，特别授权。 被告攀枝花市人力资源和社会保障局，住所地：四川省攀枝花市东区竹湖园劳动大厦，统一社会信用代码：115……