工伤保险待遇纠纷 （2015）渝三中法民终字第01094号

天浩桥梁公司否认其与王治国存在劳动关系，而王治国仅提供了工伤认定决定书来证明双方存在劳动关系，而未提供劳动合同、工作证、招工表之类的证据。存在劳动关系的劳动者在工作中受伤一定是工伤，但劳动者被认定为工伤的，并不一定用单位存在劳动关系。因此，王治国提供的工伤认定决定书，不能充分证明其与天浩桥梁公司存在劳动关系。解除劳动关系必须以双方存在劳动关系为前提，在无法确定双方存在劳动关系的情况下，王治国请求解除劳动关系，不予支持。王治国在天浩桥梁公司所承建的工地上受伤，并经丰都县人力资源和社会保障局认定工伤，天浩桥梁公司应当承担用工主体的责任。天浩桥梁公司未给王治国参加工伤保险，故王治国的工伤保险待遇应由天浩桥梁公司承担，天浩桥梁公司预支给王治国的40000元，应在赔偿数额中予以扣除。王治国系工伤三级，本应保留劳动关系，退出生产岗位，由用人单位长期支付工伤保险待遇，但天浩桥梁公司未给王治国参加工伤保险，而王治国的户籍不在本市，其本人自愿请求一次性支付工伤保险待遇，根据重庆市人力资源和社会保障局《关于一次性支付工伤保险待遇标准的通知》第一条规定，应准许王治国的一次性支付工伤保险待遇请求。根据《工伤保

天浩桥梁公司否认其与王治国存在劳动关系，而王治国仅提供了工伤认定决定书来证明双方存在劳动关系，而未提供劳动合同、工作证、招工表之类的证据。存在劳动关系的劳动者在工作中受伤一定是工伤，但劳动者被认定为工伤的，并不一定用单位存在劳动关系。因此，王治国提供的工伤认定决定书，不能充分证明其与天浩桥梁公司存在劳动关系。解除劳动关系必须以双方存在劳动关系为前提，在无法确定双方存在劳动关系的情况下，王治国请求解除劳动关系，不予支持。王治国在天浩桥梁公司所承建的工地上受伤，并经丰都县人力资源和社会保障局认定工伤，天浩桥梁公司应当承担用工主体的责任。天浩桥梁公司未给王治国参加工伤保险，故王治国的工伤保险待遇应由

重庆市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2015）渝三中法民终字第01094号上诉人（原审被告）：武汉天浩桥梁技术有限公司，住所地湖北省武汉市汉阳区鹦鹉小道17号，组织机构代码76809436-6。法定代表人：戴传安，该公司总经理。委托代理人：王争光，湖北君与时律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：王治国，男，1971年4月27日出生，汉族，居民，住河南省渑池县。委托代理人：陈雪松，重庆中钦律师……