申请撤销仲裁裁决 （2021）新01民特13号

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销……”。本案中，新疆维双健康管理有限公司对仲裁裁决其公司支付陈明5292元工资无异议，但称其公司在对账时有5084.00元数额与账面不符，故要求陈明交接工作核对账目，其再支付拖欠工资。新疆维双健康管理有限公司的该申请撤销理由不符合上述法律规定的应当撤销的情形，故本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条之规定，裁定如下： 驳回新疆维双健康管理有限公司的申请。 申请费400元，由申请人新疆维双健康管理有限公司负担（已付）。 审判长　王　　　　　　

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销……”。本案中，新疆维双健康管理有限公司对仲裁裁决其公司支付陈明529

新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院 民 事 裁 定 书 （2021）新01民特13号 申请人：新疆维双健康管理有限公司，住所地新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市新市区河南东路********。 法定代表人：张新慧，新疆维双健康管理有限公司经理。 被申请人：陈明，女，1990年7月28日出生，汉族，无固定职业，住新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市。 申请人新疆维双健康管理有限公司与被申请人陈明申请撤销劳动争议仲……