（2015）潍民一终字第1022号

齐景彪接受奥工公司的指示工作，奥工公司支付给齐景彪报酬，双方形成劳务合同关系。齐景彪在提供劳务活动中遭受人身伤害，奥工公司作为接受劳务一方，应当承担赔偿责任。齐景彪要求奥工公司承担赔偿责任理由正当，应予支持，但损失以法院查明的为准，奥工公司已支付的款项应予扣除。齐景彪在工作过程中未尽安全注意义务，自身存在过失，亦应承担一定的责任。根据本案实际，确定由奥工公司按齐景彪损失的80％予以赔偿。齐景彪主张交通费300元，未提供证据证实，不予支持。齐景彪的伤情构成十级伤残，精神遭受痛苦，其主张精神损害抚慰金的理由正当，予以支持，酌情确定为5000元。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第二十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，判决如下：一、奥工公司赔偿齐景彪损失50792.15元（71640.84元×80％-4620.52元-1900元）；二、奥工公司赔偿齐景彪精神损害抚慰金5000元；三、驳回齐景彪的其他诉讼请求。以上一、二项于判决生效后十日内履行。如果未按判决

齐景彪接受奥工公司的指示工作，奥工公司支付给齐景彪报酬，双方形成劳务合同关系。齐景彪在提供劳务活动中遭受人身伤害，奥工公司作为接受劳务一方，应当承担赔偿责任。齐景彪要求奥工公司承担赔偿责任理由正当，应予支持，但损失以法院查明的为准，奥工公司已支付的款项应予扣除。齐景彪在工作过程中未尽安全注意义务，自身存在过失，亦应承担一定的责任。根据本案实际，确定由奥工公司按齐景彪损失的80％予以赔偿。齐景彪主张交通费300元，未提供证据证实，不予支持。齐景彪的伤情构成十级伤残，精神遭受痛苦，其主张精神损害抚慰金的理由正当，予以支持，酌情确定为5000元。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十

山东省潍坊市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）潍民一终字第1022号上诉人（原审被告）寿光市奥工机械科技有限公司，住所地：寿光市南环路中段（热电厂南邻）。法定代表人李效杰，董事长。委托代理人李华忠，本单位法律顾问。被上诉人（原审原告）齐景彪。委托代理人赵锋，山东仓圣律师事务所律师。上诉人寿光市奥工机械科技有限公司（以下称奥工公司）因与被上诉人齐景彪提供劳务者受害责任纠纷一案，不服山东省寿光……