（2015）宁民终字第4036号

应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付劳动者工伤待遇。双鹏橱柜公司未参加工伤保险，应当支付付宁飞的工伤保险待遇。双鹏橱柜公司主张不予支付付宁飞工伤保险待遇的请求，没有法律依据，不予支持。付宁飞主张双鹏橱柜公司按仲裁裁决的一次性伤残补助金27828元、一次性工伤医疗补助金94658元、一次性伤残就业补助金50350元支付其工伤保险待遇，未超过法律规定的标准，予以支。综上，原审法院依照《工伤保险条例》第三十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，作出判决：一、自2015年1月6日起，解除双鹏橱柜公司与付宁飞之间的劳动关系；二、自判决生效之日起10日内，双鹏橱柜公司支付付宁飞一次性伤残补助金27828元、一次性工伤医疗补助金94658元、一次性伤残就业补助金50350元，以上合计172836元。宣判后，双鹏橱柜公司不服，向本院提起上诉称，2013年11月8日下午，付宁飞酒后擅自串岗，私自从事机械操作致其右中指受伤。因此，付宁飞受伤是其个人行为。其次，双鹏橱柜公司对南京市劳动能力鉴定委员会于2014

应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付劳动者工伤待遇。双鹏橱柜公司未参加工伤保险，应当支付付宁飞的工伤保险待遇。双鹏橱柜公司主张不予支付付宁飞工伤保险待遇的请求，没有法律依据，不予支持。付宁飞主张双鹏橱柜公司按仲裁裁决的一次性伤残补助金27828元、一次性工伤医疗补助金94658元、一次性伤残就业补助金50350元支付其工伤保险待遇，未超过法律规定的标准，予以支。综上，原审法院依照《工伤保险条例》第三十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，作出判决：一、自2015年1月6日起，解除双鹏橱柜公司与付

江苏省南京市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）宁民终字第4036号上诉人（原审原告）南京双鹏橱柜有限公司，住所地南京市六合区横梁街道叶庄路3号。法定代表人何青山，南京双鹏橱柜有限公司总经理。委托代理人栾宏林，江苏宏林律师事务所律师。委托代理人王来宝，男，1960年3月14日生，汉族，南京双鹏橱柜有限公司厂长。被上诉人（原审被告）付宁飞，男，1985年2月3日生，汉族。委托代理人高骏、王传勇……