提供劳务者受害责任纠纷 （2017）赣09民终832号

雇佣合同是指从事雇主授权或者指示范围内的以直接提供劳务为目的的生产经营活动或者其他劳动活动。新鹏公司雇佣吴和平为其做工，并支付其工资。双方虽未签订书面劳动合同，但已形成事实上的劳务关系，双方具有控制、从属关系，因此吴和平与新鹏公司之间符合雇佣合同关系的法律特征。综合法院查明的基本事实可知，吴和平在雇佣活动中受伤，新鹏公司在第一次庭审中予以认可，且新鹏公司申请的证人出庭陈述也予以确认，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条之规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。根据庭审情况，事发的喂料机多次发生掉落泥沙、石头的情况，且吴和平检查机器时应当注意周边的环境是否存在一定的安全隐患，吴和平在第一次庭审中陈述其受伤时喂料机并未运行，吴和平可以有时间检查周边环境，故吴和平未尽到注意安全的义务，其对事故的发生存在一定的过失，应当减轻雇主的责任。瑞鹏公司为吴和平投保意外伤害保险，根据保险合同约定，受益人为吴和平。该理赔款现在新鹏公司处，扣减其已从中支付的医疗费，仍有45810元为新鹏公司占有，构成不当得利，新鹏公司应当返还给吴和平。在吴和平的总

雇佣合同是指从事雇主授权或者指示范围内的以直接提供劳务为目的的生产经营活动或者其他劳动活动。新鹏公司雇佣吴和平为其做工，并支付其工资。双方虽未签订书面劳动合同，但已形成事实上的劳务关系，双方具有控制、从属关系，因此吴和平与新鹏公司之间符合雇佣合同关系的法律特征。综合法院查明的基本事实可知，吴和平在雇佣活动中受伤，新鹏公司在第一次庭审中予以认可，且新鹏公司申请的证人出庭陈述也予以确认，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条之规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。根据庭审情况，事发的喂料机多次发生掉落泥沙、石头的情况，且吴和平检查机器时应

江西省宜春市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）赣09民终832号上诉人（原审原告）：吴和平，男，1955年1月1日出生，汉族，江西省高安市人，住江西省高安市。委托诉讼代理人：毛雪漪，江西筠泉律师事务所律师。上诉人（原审被告）：高安市新鹏陶瓷有限公司，住所地：高安市瑞州街道高伍公路以西。统一社会信用代码：91360983MA35J0XB04。法定代表人：王凤党，该公司董事长。委托诉讼代理人：……