提供劳务者受害责任纠纷 (2016)辽01民终5300号
裁判要旨
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明,没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。被告马虎虎作为雇主应当为雇员提供必要的安全保障措施、进行必要的安全教育,从而避免安全事故的发生。葛某某在从事雇佣活动时没有相应的安全保障措施从而导致其摔伤,对于葛某某所遭受损失的合理部分被告马虎虎应予以赔偿。至于葛某某主张被告星摩尔房地产开发(沈阳)有限公司对其承担连带赔偿责任的问题,葛某某未提供相关证据证明其与被告星摩尔房地产开发(沈阳)有限公司有雇佣关系,亦未提供证据证明被告马虎虎与被告星摩尔房地产开发(沈阳)有限公司之间有分包转包或其他合同关系,故原审法院对葛某某该主张不予支持。关于马虎虎辩称葛某某未尽到必要的安全注意义务的问题,被告马虎虎未提供相关证据证明葛某某有过错从而导致其摔伤,故原审法院对被告此项抗辩意见不予采纳。关于葛某某主张被告赔偿其出院后医疗费人民币843.8元一项,虽然有五张医疗费收据系葛某某于2015年5月复诊治疗支出,但考虑葛某某骨折受伤应需要在进行伤残等级鉴定前
摘要
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明,没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。被告马虎虎作为雇主应当为雇员提供必要的安全保障措施、进行必要的安全教育,从而避免安全事故的发生。葛某某在从事雇佣活动时没有相应的安全保障措施从而导致其摔伤,对于葛某某所遭受损失的合理部分被告马虎虎应予以赔偿。至于葛某某主张被告星摩尔房地产开发(沈阳)有限公司对其承担连带赔偿责任的问题,葛某某未提供相关证据证明其与被告星摩尔房地产开发(沈阳)有限公司有雇佣关系,亦未提供证据证明被告马虎虎与被告星摩尔
正文(节选)
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 裁 定 书(2016)辽01民终5300号上诉人(原审原告):葛某某,男委托代理人:任焕宇,系辽宁宇嘉律师事务所律师。被上诉人(原审被告):马虎虎,男被上诉人(原审被告):星摩尔房地产开发(沈阳)有限公司法定代表人:胡苏,系该公司董事长。委托代理人:王美云,系该公司工作人员。委托代理人:林可,系该公司工作人员。上诉人葛某某与被上诉人马虎虎、星摩尔房地产开发(沈阳)有……