（2014）长中行终字第00065号

国务院《劳动保障监察条例》第十七条规定，劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长3０个工作日。文日照于2013年7月15日以特快专递方式向市人局下属的长沙市劳动保障监察支队寄出《要求对长沙瑞宝汽车销售服务公司的违法行为进行查处责令其为员工补缴社保的函》。长沙劳动保障监察支队在收到上述函件后转交给市人社局进行处理。市人社局在收到函件后因情况复杂，已延长30个工作日的期限。文日照于11月18日向本院提起行政诉讼，未超过履责法定期限，故文日照的诉称理由不成立，其诉讼请求本院不予支持。依照最高人民法院《关于执行﹤中华人民共和国行政诉讼法﹥若干问题的解释》第五十六条第（四）项的规定，判决驳回文日照的诉讼请求。上诉人文日照提起上诉称：一、一审认定事实不清，证据不足。（2013）第0032号《劳动保障监察案件延期报批表》不应当被采信。该证据没有单位负责人签字，也没有加盖单位公章，不符合证据合法性、真实性、关联性原则。二、一审适用法律错误。1、根据《劳动保障监察案件延期调查规则》第五条：“对有

国务院《劳动保障监察条例》第十七条规定，劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长3０个工作日。文日照于2013年7月15日以特快专递方式向市人局下属的长沙市劳动保障监察支队寄出《要求对长沙瑞宝汽车销售服务公司的违法行为进行查处责令其为员工补缴社保的函》。长沙劳动保障监察支队在收到上述函件后转交给市人社局进行处理。市人社局在收到函件后因情况复杂，已延长30个工作日的期限。文日照于11月18日向本院提起行政诉讼，未超过履责法定期限，故文日照的诉称理由不成立，其诉讼请求本院不予支持。依照最高

湖南省长沙市中级人民法院行 政 判 决 书（2014）长中行终字第00065号上诉人（原审原告）文日照。委托代理人韦当。委托代理人陶威。被上诉人（原审被告）长沙市人力资源和社会保障局，住所地：湖南省长沙市芙蓉区芙蓉中路一段669号。法定代表人文丽霞，局长。委托代理人蒋轶、刘激扬。文日照因诉长沙市人力资源和社会保障局不履行法定职责一案，不服芙蓉区人民法院2014年1月20日作出的（2013）芙行初字……