（2014）济中民二终字第279号

双方当事人对朱昌胜曾系济钢公司股东的事实无争议，对此予以认定。双方争执的焦点是济钢公司依据公司章程规定将朱昌胜股权收回是否合法。本案中，朱昌胜系济钢公司的持股职工，济钢公司的改制履行了法律规定的程序，章程制定修改程序合法，朱昌胜作为公司股东，领取了2004年底以前的股东分红，应当视为对济钢公司由股东代表行使股东权利的认可。公司章程是股东之间的协议，是公司的组织准则和行为准则，对公司及其股东都具有约束力，对朱昌胜亦具有约束力。根据济钢公司的章程规定：员工股东违法违纪被解除劳动合同的，本人所持股份当年不参与分红，且原始配送股和岗位配送股以及此部分股份上推6年的实际分红权益，由公司全部收。公司财务处在收取时可从原始出资额中扣除，不足部分由财务处负责追缴。股权有剩余的，股权余额的处置由董事会研究确定。济钢公司的章程不违反法律、行政法规的强制性规定，具有法定的约束力。2005年5月31日，朱昌胜、济钢公司解除劳动关系，故依济钢公司章程的规定，2005年朱昌胜不得参与分红，济钢公司给朱昌胜的配送股以及此部分上推6年的实际分红权，济钢公司依章程规定可以依法收回，且公司财务处在收取时可从朱昌胜原始出资

双方当事人对朱昌胜曾系济钢公司股东的事实无争议，对此予以认定。双方争执的焦点是济钢公司依据公司章程规定将朱昌胜股权收回是否合法。本案中，朱昌胜系济钢公司的持股职工，济钢公司的改制履行了法律规定的程序，章程制定修改程序合法，朱昌胜作为公司股东，领取了2004年底以前的股东分红，应当视为对济钢公司由股东代表行使股东权利的认可。公司章程是股东之间的协议，是公司的组织准则和行为准则，对公司及其股东都具有约束力，对朱昌胜亦具有约束力。根据济钢公司的章程规定：员工股东违法违纪被解除劳动合同的，本人所持股份当年不参与分红，且原始配送股和岗位配送股以及此部分股份上推6年的实际分红权益，由公司全部收。公司财务处

河南省济源中级人民法院民 事 判 决 书（2014）济中民二终字第279号上诉人（原审被告）河南济源钢铁（集团）有限公司法定代表人李玉田，董事长。委托代理人王修德，该公司法律顾问。被上诉人（原审原告）朱昌胜。委托代理人茹桂霞，系朱昌胜妻子。上诉人河南济源钢铁（集团）有限公司（以下简称济钢公司）与被上诉人朱昌胜股东知情权纠纷一案，朱昌胜于2011年1月18日诉至济源市人民法院，请求判令：1、确认其是……