劳务合同纠纷 （2018）皖15民终2585号
裁判要旨
该工资并非姚保生一人的工资，有很多人享有系错误的，欠条是出具给姚保生个人的，姚保生已与其他人员结清，该工资是姚保生个人所有。且根据建设工程司法解释“实际施工人以转包人、违法分包人为被告起诉的，人民法院应当依法受理。实际施工人以发包人为被告主张权利的，人民法院可以追加转包人或者违法分包人为本案当事人。发包人只在欠付工程价款范围内对实际施工人承担责任。”振兴公司系工程的承包人，且在欠条上加盖公章，故振兴公司应当承担责任。华涛公司系工程的发包人，且在六安市裕安区公安局报案时，该公司确认欠付工人工资，故华涛公司亦应当承担责任。姚利朝辩称，上诉人陈述的事实属实，姚保生班组的367700元工资已经过六安市裕安区劳动局、六安市裕安区公安分局、六安市裕安区人民检察院分班组、分人员进行了核实和备案。由于答辩人作为实际施工人没有收到工程款，所以迟迟未能发放上述工资。振兴公司在没有实际施工人提交所有施工备案资料的情况下，为华涛公司出具了抵押贷款所需的相关资料证明，导致答辩人作为实际施工人无法取得建设工程款优先受偿权。振兴公司、华涛公司应当向姚保生支付欠付工资。振兴公司辩称，（一）一审判决认定事实清楚，上诉人
摘要
姚保生、姚利朝劳务合同纠纷二审民事判决书 劳务合同纠纷
正文（节选）
安徽省六安市中级人民法院民 事 判 决 书(2018)皖15民终2585号上诉人（原审原告）：姚保生，男，1971年6月17日生，汉族，住安徽省六安市裕安区。委托代理人：张杰，江苏三宝律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：姚利朝，男，1978年5月27日生，汉族，住安徽省六安市裕安区。被上诉人（原审被告）：安徽振兴建设有限公司，原名安徽振兴投资集团建安工程有限公司，住所地安徽省六安市龙河路振兴金融……