申请撤销仲裁裁决 （2010）浙温民仲撤字第40号

城开公司提供的证据1、2，符合证据的真实性、合法性、关联性的构成要件，本院予以确认。城开公司提供的证据3、5、6、7，张绍斌对真实性无异议，本院对真实性予以确认。对城开公司提供的证据4，在仲裁审理时，张绍斌委托的代理人已经对其真实性予以认可，现张绍斌不予认可，但未提供充分的证据予以推翻，对该证据的真实性，本院予以确认。至于城开公司提供的证据3-7能否证明城开公司主张的仲裁裁决适用法律错误及程序违法，本院将在说理部分予以阐明。对张绍斌提供的证据工资详单，由于本案系撤销仲裁裁决申请，应围绕《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的范围进行审理，该证据与本案处理不具关联性，城开公司的质证意见成立，本院对该证据不予确认。本院经审理查明的事实与仲裁裁决认定的事实一致。本院认为，根据《中华人民共和国劳动法》第四十八条的规定，国家实行最低工资保障制度，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条的规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，安排劳动者延长工作时

城开公司提供的证据1、2，符合证据的真实性、合法性、关联性的构成要件，本院予以确认。城开公司提供的证据3、5、6、7，张绍斌对真实性无异议，本院对真实性予以确认。对城开公司提供的证据4，在仲裁审理时，张绍斌委托的代理人已经对其真实性予以认可，现张绍斌不予认可，但未提供充分的证据予以推翻，对该证据的真实性，本院予以确认。至于城开公司提供的证据3-7能否证明城开公司主张的仲裁裁决适用法律错误及程序违法，本院将在说理部分予以阐明。对张绍斌提供的证据工资详单，由于本案系撤销仲裁裁决申请，应围绕《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的范围进行审理，该证据与本案处理不具关联性，城开公司的质证意

浙江省温州市中级人民法院民 事 裁 定 书（2010）浙温民仲撤字第40号申请人（仲裁被申请人）：温州市城开物业管理有限公司。法定代表人：林进南。委托代理人：陈廷澍。被申请人（仲裁申请人）：张绍斌。申请人温州市城开物业管理有限公司（以下简称城开公司）因劳动争议纠纷一案，不服温州市劳动争议仲裁委员会温劳仲案字（2010）第303号裁决，向本院提出撤销申请。本院于2010年9月9日受理后，依法组成合议……