劳动合同纠纷 (2015)兵十四民终字第00017号

案号
(2015)兵十四民终字第00017号
法院
新疆生产建设兵团第十四师中级人民法院
案由
劳动合同纠纷
年份
2016
地域
新疆生产建设兵团第十四师
裁判日期
2016-04-28

裁判要旨

本案的争议焦点为:一、玉河公司是否应当支付买买吐送·阿巴斯未签订书面劳动合同期间的二倍工资?是否已过仲裁时效?二、玉河公司是否应当向买买吐送·阿巴斯支付周休息日及法定节假日的加班工资?三、是否存在一审判决结果中确定的支付金额合并计算错误问题?对已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,支付11个月的两倍工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同。和田市玉河砂石有限公司自2010年10月1日起与买买吐送·阿巴斯建立劳动关系,但未同时订立书面劳动合同,买买吐送·阿巴斯要求支付2010年10月1日至2012年10月31日之间未签订书面劳动合同的双倍工资的请求,无法律依据,不予支持。玉河公司自2010年11月1日至2011年9月30日未与买买吐送·阿巴斯订立书面劳动合同,应当支付每月两倍的工资;但劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,买买吐送·阿巴斯的2011年9月份最后一个月双倍工资请求权最迟应当在2012年9月底前主张,而买买吐送·阿巴斯于2015年4月才提出仲裁申请。

摘要

本案的争议焦点为:一、玉河公司是否应当支付买买吐送·阿巴斯未签订书面劳动合同期间的二倍工资?是否已过仲裁时效?二、玉河公司是否应当向买买吐送·阿巴斯支付周休息日及法定节假日的加班工资?三、是否存在一审判决结果中确定的支付金额合并计算错误问题?对已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,支付11个月的两倍工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同。和田市玉河砂石有限公司自2010年10月1日起与买买吐送·阿巴斯建立劳动关系,但未同时订立书面劳动合同,买买吐送·阿巴斯要求支

正文(节选)

新疆生产建设兵团第十四师中级人民法院民 事 判 决 书(2015)兵十四民终字第00017号上诉人(原审原告)买买吐送·阿巴斯,男。上诉人(原审被告)和田市玉河砂石有限公司,住所地新疆和田地区和田市伊力其乡16大队。法定代表人姜长禄,公司董事长。委托代理人张卫东,男,汉族。委托代理人苏俊义,男,汉族。上诉人买买吐送·阿巴斯与上诉人和田市玉河砂石有限公司(以下简称玉河公司)劳动合同纠纷一案,不服新疆……