工伤保险待遇纠纷 (2019)川06民终1335号

案号
(2019)川06民终1335号
法院
四川省德阳市中级人民法院
案由
工伤保险待遇纠纷
年份
2019
地域
四川省德阳市
裁判日期
2019-11-18

裁判要旨

绵竹市宏图碎石加工厂明确王恩贵工资系按天计算,其主张每月平均工作天数无事实依据,不予采纳。现王恩贵主张按照5500.00元计算月工资,该工资标准与审理查明的王恩贵工资为200.00元/天基本相当,故其工资可以按照5500.00元/月计算。综上,绵竹市宏图碎石加工厂应当支付王恩贵一次性伤残补助金金额为:5500.00元/月×9月=49,500.00元。 对于一次性工伤医疗和伤残就业补助金。依照《工伤保险条例》第三十七条第(二)项规定:“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。”另外,参照《四川省人民政府关于贯彻实施国务院关于修改决定的通知》第二条第三款规定:“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残,劳动(聘用)合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动(聘用)合同,终止工伤保险关系的,享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。其标准以统筹地

摘要

绵竹市宏图碎石加工厂明确王恩贵工资系按天计算,其主张每月平均工作天数无事实依据,不予采纳。现王恩贵主张按照5500.00元计算月工资,该工资标准与审理查明的王恩贵工资为200.00元/天基本相当,故其工资可以按照5500.00元/月计算。综上,绵竹市宏图碎石加工厂应当支付王恩贵一次性伤残补助金金额为:5500.00元/月×9月=49,500.00元。 对于一次性工伤医疗和伤残就业补助金。依照《工伤保险条例》第三十七条第(二)项规定:“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医

正文(节选)

四川省德阳市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2019)川06民终1335号 上诉人(原审原告):绵竹市宏图碎石加工厂,住所地四川省绵竹市绵远镇三泉村10组。统一社会信用代码91510683675799244M。 投资人:刘秀平,该公司经理。 委托诉讼代理人:杨万礼,四川环峰律师事务所律师。 委托诉讼代理人:钟娜,四川环峰律师事务所律师。 上诉人(原审被告):王恩贵,男,汉族,1970年9月1日……