提供劳务者受害责任纠纷 （2016）川07民终950号

公民的身体健康受法律保护。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任”。因此，苏温学在从事乐农汇园林公司雇佣砍树的工作中受伤，乐农汇园林公司作为雇主，应当对其雇员即苏温学在从事雇佣活动中遭受的人身损害承担赔偿责任。本案中，苏温学从事雇佣活动中受伤，经鉴定，伤残等级为九级伤残，导致的损失，应当由乐农汇园林公司承担，苏温学发生的住院治疗费用，住院期间护理费，乐农汇园林公司已支付，其余损失，残疾赔偿金为2014年度四川农村居民人均纯收入8,803.00元×0.2×17年＝29，930.20元，受伤住院期间伙食补助费76天×20元/天＝1，520.00元，营养费76天×20元/天＝1，520.00元，精神抚慰金4，000.00元，共计36，970.20元，一审法院予以确认。苏温学又发生的第二次，第三次，第四次治疗，经鉴定自身疾病和受伤存在因果关系，受伤的参与度为20%-30%，原审法院对苏温学受伤参与度酌定25%计算，其中第二次住院苏温学支付治疗费用22，138.86元，住院期间伙食补助费52天×20元/

公民的身体健康受法律保护。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任”。因此，苏温学在从事乐农汇园林公司雇佣砍树的工作中受伤，乐农汇园林公司作为雇主，应当对其雇员即苏温学在从事雇佣活动中遭受的人身损害承担赔偿责任。本案中，苏温学从事雇佣活动中受伤，经鉴定，伤残等级为九级伤残，导致的损失，应当由乐农汇园林公司承担，苏温学发生的住院治疗费用，住院期间护理费，乐农汇园林公司已支付，其余损失，残疾赔偿金为2014年度四川农村居民人均纯收入8,803.00元×0.2×17年＝29，930.20元，受伤住院期间伙食补

四川省绵阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）川07民终950号上诉人（原审原告）：苏温学，男，生于1952年，汉族，住四川省江油市。法定代理人：苏冬琼（曾用名苏冬艳），女，生于1995年，汉族，住四川省江油市。委托代理人：李光耀，绵阳市法律援助中心指派。委托代理人：张自明，绵阳市法律援助中心指派。被上诉人（原审被告）：绵阳市乐农汇园林有限公司，住所地：绵阳市顺河后街28号34栋1-2-2……