养老保险待遇纠纷 （2014）湛中法立民终字第232号

本案属于养老保险待遇纠纷。根据《中华人民共和国劳动法》第二条：“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行”。以及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条：“劳动者与用人单位之间发生下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法人民法院起诉的，人民法院应当受理：（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；（二）劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷；（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷”的规定，本案属于劳动争议纠纷。根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定，劳动者先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，如对仲裁裁决不服，才可以向人民法院提起诉讼。本案的争议没有经过劳动仲裁委员会仲裁，故林桂英的起诉不符合法律规定。综上，依照《中华人民共和国劳动法》第二条、第七十九条、《最高人民法院

本案属于养老保险待遇纠纷。根据《中华人民共和国劳动法》第二条：“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行”。以及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条：“劳动者与用人单位之间发生下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法人民法院起诉的，人民法院应当受理：（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；（二）劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷；（三）劳动

广东省湛江市中级人民法院民 事 裁 定 书（2014）湛中法立民终字第232号上诉人（原审原告）：林桂英，女，汉族。被上诉人（原审被告）：中国电信股份有限公司湛江分公司，住所地：湛江市开发区人民大道中55号。法定代表人詹永雄，总经理。上诉人林桂英因与被上诉人中国电信股份有限公司湛江分公司养老保险待遇纠纷一案，不服湛江经济技术开发区人民法院（2014）湛开法民一初字第3号驳回起诉的民事裁定，向本院提……