提供劳务者受害责任纠纷 （2019）青01民终1774号

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。”本案中，梁登先受雇在为案涉工程实际施工人的赵生英提供劳务的过程中受到伤害，赵生英作为雇主理应承担赔偿责任。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。赵生英作为无施工资质的个人承包案涉工程，又未尽到安全管理义务和安全保障义务，其对梁登先的损害后果应承担主要责任。梁登先在施工过程中，缺乏安全意识，未尽到足够安全注意义务致其从脚手架上跌落，其对损害的发生亦存在一定过错，可以适当减轻赵生英的赔偿责任。根据双方的过错程度，由赵生英承担70%的赔偿责任，梁登先自行承担30%的责任。赵生英经依法传唤未到庭参加诉讼，视为对其诉讼权利的放弃。赵生英在庭审结束后陈述，其将案涉工程的外墙保温部分承包给了案外人高×，但其未参加庭审进行抗辩，亦未提供其与高×存在承包关系的相关证据，故其陈述依法不能成立。对于梁登先主张的各项损失认定如下：1、医疗费。梁登先主张的36749.27元医疗费

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。”本案中，梁登先受雇在为案涉工程实际施工人的赵生英提供劳务的过程中受到伤害，赵生英作为雇主理应承担赔偿责任。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。赵生英作为无施工资质的个人承包案涉工程，又未尽到安全管理义务和安全保障义务，其对梁登先的损害后果应承担主要责任。梁登先在施工过程中，缺乏安全意识，未尽到足够安全注意义务致其从脚手架上跌落，其对损害的发生亦存在一定过错，可

青海省西宁市中级人民法院民事判决书（2019）青01民终1774号上诉人（原审原告）：梁登先，公民身份号码：×××，男，1981年9月22日出生，汉族，住青海省湟中县。委托诉讼代理人：孔德文，青海辉湟（湟中）律师事务所律师。委托诉讼代理人：李臻（实习律师），青海辉湟（湟中）律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：赵生英，公民身份号码：×××，男，1973年12月20日出生，汉族，住青海省大通回族土族……