申请撤销仲裁裁决 (2019)粤19民特301号
裁判要旨
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定,用人单位有证据证明仲裁终局裁决存在下列情形之一的,经合议庭审查核实后应当裁定撤销仲裁裁决。具体包括:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。利丰厂依法应举证证明其主张刘家保离职的情形,但未提交证据予以证明。双方均未对各自主张的离职情形予以举证,仲裁庭据此视为由利丰厂提出经双方协商一致解除劳动关系,不存在适用法律错误的情形。仲裁庭裁决利丰厂支付经济补偿,符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条的规定。利丰厂另主张仲裁庭违反法定程序,但未提交证据予以证明,本院依法不予采纳。案涉仲裁裁决不存在应被撤销的情形,故利丰厂主张该裁决应撤销的理据不足,本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第十六条之规定,裁定如下:驳回东莞市凤岗利丰模具厂的申请。申请费
摘要
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定,用人单位有证据证明仲裁终局裁决存在下列情形之一的,经合议庭审查核实后应当裁定撤销仲裁裁决。具体包括:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。利丰厂依法应举证证明其主张刘家保离职的情形,但未提交证据予以证明。双方均未对各自主张的离职情形予以举证,仲裁庭据此视为由利丰厂提出经双方协商一致解除劳动关系,不存在适用法律错误的情形。仲裁庭裁决利丰厂支付经济补偿
正文(节选)
广东省东莞市中级人民法院民 事 裁 定 书(2019)粤19民特301号申请人:东莞市凤岗利丰模具厂,地址:广东省东莞市凤岗镇金凤凰工业区锦鹏工业园E幢1楼。统一社会信用代码为92441900L35045666W。经营者:彭艳辉,女,1963年11月11日出生,汉族,住湖南省长沙县*************,公民身份号码为430************641。委托代理人:黄秋明,男,该厂经理。被申……