劳动合同纠纷 （2018）鲁02民终3194号
裁判要旨
本案不属于人民法院受案范围，不予处理明显不当。恳请二审法院指令进行审理。被上诉人农行青岛分行营业部辩称，一审认定事实清楚，适用法律正确，上诉人的上诉请求没有事实和法律依据，请求依法维持原裁定。牟新宝向一审法院起诉请求：1、农行青岛分行营业部为牟新宝补办档案；2农行青岛分行营业部赔偿牟新宝经济损失269680元、精神损失5万元。一审法院认定事实：牟新宝原系固定工。1986年8月，牟新宝由青岛市国棉九厂调至农行青岛分行营业部所属沧口区办事处，并工作至1988年12月。1988年12月23日，中国农业银行青岛市分行作出（88）青农银函字第385号《关于对牟新宝辞职申请的批复》，同意牟新宝辞去中国农业银行青岛市分行沧口区办事处的公职。此后，牟新宝未再到单位工作。中国农业银行股份有限公司青岛市分行原系中国农业银行青岛市分行，农行青岛分行营业部隶属于中国农业银行股份有限公司青岛市分行，系中国农业银行股份有限公司青岛市分行的分公司。2009年6月，牟新宝向青岛市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求裁决农行青岛分行营业部：1、与牟新宝订立1987年11月1日至2009年7月1日期间的劳动合同；2、补缴19
摘要
牟新宝、中国农业银行股份有限公司青岛市分行营业部劳动合同纠纷二审民事裁定书 劳动合同纠纷
正文（节选）
山东省青岛市中级人民法院民 事 裁 定 书（2018）鲁02民终3194号上诉人（原审原告）：牟新宝。委托诉讼代理人：王吉琪，山东畅海律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：中国农业银行股份有限公司青岛市分行营业部。负责人：谢迎春，副总经理。委托诉讼代理人：夏美燕。上诉人牟新宝与被上诉人中国农业银行股份有限公司青岛市分行营业部（以下简称农行青岛分行营业部）劳动合同纠纷一案，不服青岛市市南区人民法院（……