（2015）深中法行终字第212号

市人社局作为深圳市劳动保障行政主管部门，依法有权对辖区内员工发生的事故伤害是否属于工伤进行认定。《广东省工伤保险条例》第十条第（一）项规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在四十八小时之内经抢救无效死亡的视同工伤。本案中，事发当天陈某平系按伟创立公司的安排与公司副总罗某平一起去中山出差，原打算当天返回深圳。伟创立公司及对方亿和精密工业（中山）有限公司均提交书面材料确认，当天因为工作事宜未商谈完，双方遂在饭后，继续前往东方丽晶会商谈，陈某平在东方丽晶会时突然发病，当时双方仍在就工作事宜进行商谈。虽然陈某平有喝酒，但并无证据证明陈某平系因醉酒死亡。市人社局仅因陈某平发病时是在东方丽晶会会所就认定其发病时不是处在工作状态，属认定事实不清。综上，市人社局认定陈某平于2014年4月21日22时40分左右在中山市东方丽晶会因突发疾病经抢救无效死亡，其情形不符合《广东省工伤保险条例》第九条、第十条的规定，不属于或不视同工伤，属认定事实不清，证据不足，原审法院依法予以撤销。依据《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（二）项第1目的规定，判决如下：一、撤销被告深圳市人力资源和社会保障局于2014

市人社局作为深圳市劳动保障行政主管部门，依法有权对辖区内员工发生的事故伤害是否属于工伤进行认定。《广东省工伤保险条例》第十条第（一）项规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在四十八小时之内经抢救无效死亡的视同工伤。本案中，事发当天陈某平系按伟创立公司的安排与公司副总罗某平一起去中山出差，原打算当天返回深圳。伟创立公司及对方亿和精密工业（中山）有限公司均提交书面材料确认，当天因为工作事宜未商谈完，双方遂在饭后，继续前往东方丽晶会商谈，陈某平在东方丽晶会时突然发病，当时双方仍在就工作事宜进行商谈。虽然陈某平有喝酒，但并无证据证明陈某平系因醉酒死亡。市人社局仅因陈某平发病时是在东方丽晶会会所就

广东省深圳市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）深中法行终字第212号上诉人（原审被告）深圳市人力资源和社会保障局，住所地广东省深圳市福田区福中三路市民中心西区三楼，组织机构代码69558324-8。法定代表人王敏，该局局长。委托代理人曾海棠，广东中全律师事务所律师。委托代理人谭克鹏，广东中全律师事务所实习律师。被上诉人（原审原告）深圳市伟创立五金有限公司，住所地广东省圳市光明新区公明办事处……