（2015）鄂宜昌中民三终字第00151号

该请示作出的时间是2005年6月13日，不能证实2014年湖北清河纺织股份有限公司的经营状况，因此本院不予采信。被上诉人湖北清河纺织股份有限公司在二审中答辩称：原审认定事实清楚，适用法律正确。请求法院驳回上诉，维持原判。经审理查明，原审查明的基本事实属实，本院予以确认。本院认为，根据《中华人民共和国公司法》第一百八十条第（二）项的规定，股东会或者股东大会决议解散的，公司因此解散。本案中，湖北清河纺织股份有限公司于2014年6月20日经股东会决议解散，并于同日成立了清算组，2014年7月29日，该公司以在报纸上公告的方式通知杨光益终止劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第（五）规定，用人单位决定提前解散的，劳动合同终止。因此，湖北清河纺织股份有限公司终止与杨光益的劳动合同符合法律规定。对于杨光益提出的其对湖北清河纺织股份有限公司终止劳动合同不知情的主张，与事实不符，故本院不予支持。杨光益主张企业清算超过法定期限未向法院申请破产，因此，其还是湖北清河纺织股份有限公司的职工，但根据相关法律规定，企业可以根据生产经营情况，自行解散、清算。因此，对杨光益的上述理由，本院不予支持。

该请示作出的时间是2005年6月13日，不能证实2014年湖北清河纺织股份有限公司的经营状况，因此本院不予采信。被上诉人湖北清河纺织股份有限公司在二审中答辩称：原审认定事实清楚，适用法律正确。请求法院驳回上诉，维持原判。经审理查明，原审查明的基本事实属实，本院予以确认。本院认为，根据《中华人民共和国公司法》第一百八十条第（二）项的规定，股东会或者股东大会决议解散的，公司因此解散。本案中，湖北清河纺织股份有限公司于2014年6月20日经股东会决议解散，并于同日成立了清算组，2014年7月29日，该公司以在报纸上公告的方式通知杨光益终止劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第（五）规

湖北省宜昌市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）鄂宜昌中民三终字第00151号上诉人（原审原告）杨光益。被上诉人（原审被告）湖北清河纺织股份有限公司，住所地宜都市陆城纺织路12号。法定代表人魏国，该公司董事长。委托代理人何金涛，湖北楚星律师事务所律师。特别授权代理。委托代理人郑军，湖北楚星律师事务所律师。特别授权代理。上诉人杨光益因与被上诉人湖北清河纺织股份有限公司劳动争议纠纷一案，不服湖北……