追索劳动报酬纠纷 （2019）皖0311民初3415号
裁判要旨
原告向被告谢正强提供劳务，有权获得劳动报酬。 且被告谢正强已和原告结算，理应按照约定支付原告劳动报酬25880元的义务，但被告谢正强违约未给付，故本院对原告诉请被告谢正强支付劳动报酬25880元及占用该资金利息（从2019年9月24日起,按年息6%标准计算至实际支付劳动报酬款时止），予以确认。 另本案被告鸿宇公司将工程转包给不具有相关资质的个人且未及时支付工程款，导致农民工的劳动报酬不能支付，应承担相应法律责任。 故对原告诉请被告鸿宇公司对被告谢正强所欠上述劳动报酬款承担连带责任，本院予以确认。 被告谢正强及鸿宇公司经本院合法传唤无正当理由未到庭应诉，应视为其放弃抗辩权。 综上，依照《中华人民共和国合同法》第六十条第一款、第一百零七条、第一百零九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条的规定，判决如下： 一、被告谢正强于本判决生效之日起十日内给付原告王成劳动报酬25880元及利息（从2019年9月24日起,按年息6%标准计算至实际支付劳动报酬款时止）； 二、被告江苏鸿宇建筑安装工程有限公司对被告谢正强上述一项债务承担连带清偿责任。 如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当
摘要
王成与谢正强、江苏鸿宇建筑安装工程有限公司追索劳动报酬纠纷一审民事判决书
正文（节选）
安徽省蚌埠市淮上区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）皖0311民初3415号 原告:王成,男,1966年10月6日出生,汉族,住安徽省宿州市埇桥区祺县。 委托诉讼代理人：曹兰英，蚌埠市淮上区法律援助中心法律工作者。 被告：谢正强，男，1969年1月5日出生，汉族，住江苏省宜兴市。 被告：江苏鸿宇建筑安装工程有限公司，住所地江苏省宜兴市经济开发区骏马路75号，统一社会信用代码91320……