提供劳务者受害责任纠纷 (2017)辽09民终108号
裁判要旨
本案双方系雇佣法律关系。根据最高人民法院关于雇员在雇佣活动中造成人身损害用什么标准评定伤残的答复(2013)他8复函的意见:“雇员在雇佣活动中造成人身损害,若不属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围,在进行伤残程度评定时,不宜适用《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》。在统一的人身损害伤残评定国家标准出台前,可参照适用《道路交通事故受伤人员伤残评定》等国家标准。”原判采纳依照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》所做鉴定结论不当,应予纠正。王忠诚是火电焊工,当时所从事的工作任务又是拆卸广告牌,所属行业应当以建筑业确定为宜。另王忠诚在此次事故中确实存在操作不当,未尽到安全注意义务,对造成自身损害后果负有过错,依法应适当减轻雇主责任。原判对残疾赔偿金的认定及计算并无不当。综上,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条一款二项之规定,判决如下:一、撤销海州区人民法院(2016)辽0902民初328号民事判决。二、刘自安、李迎欣自本判决生效后10日内赔偿王忠诚102050元。具体项目及计算方式如下:误工费77611元[43183元/年÷365日×656日],护理费2237.84元[3
摘要
本案双方系雇佣法律关系。根据最高人民法院关于雇员在雇佣活动中造成人身损害用什么标准评定伤残的答复(2013)他8复函的意见:“雇员在雇佣活动中造成人身损害,若不属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围,在进行伤残程度评定时,不宜适用《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》。在统一的人身损害伤残评定国家标准出台前,可参照适用《道路交通事故受伤人员伤残评定》等国家标准。”原判采纳依照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》所做鉴定结论不当,应予纠正。王忠诚是火电焊工,当时所从事的工作任务又是拆卸广告牌,所属行业应当以建筑业确定为宜。另王忠诚在此次事故中确实存在操作不当,未尽到安全注意义务,对造成自
正文(节选)
辽宁省阜新市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)辽09民终108号上诉人(原审被告)刘自安,男,1968年3月22日生,汉族。上诉人(原审被告)被告李迎欣,女,1972年8月20日生,汉族,系刘自安之妻。二上诉人委托代理人王军,辽宁恒敬律师事务所律师。被上诉人(原审原告)王忠诚,男,1971年4月26日生,汉族。委托代理人刘明启,阜新市细河区学苑法律服务所法律工作者。上诉人刘自安、李迎欣与被……