财产损害赔偿纠纷 （2015）安中民二终字第2585号

原告比较合理的停业期间应为20天。原告主张其店员为七人，但未向本院提供上述七人的劳动（劳务）合同，也未提供相应的工资表，对于店员的工资本院参照河南省上年度从事居民服务业和其他服务业的年平均工资28472元／年计算，该停业期间原告的工资损失应为10920.77元；原告商铺的租赁费为每年50000元，按照停业20天计算，其房租损失应为2739.73元。综上，原告因店铺被淹，其经济损失数额应为78360.5元。被告物业公司抗辩称被告岳宁立属河南利达消防设备有限公司派驻浩创领秀城项目部的工作人员，未提供相应的证据，本院对其抗辩理由不予采纳。原告不能举证证明被告岳宁立有义务对消防设备进行维护，经查被告岳宁立对消防设备进行现场维修是受被告物业公司之约而为，原告主张被告岳宁立承担赔偿责任，本院不予支持。如被告物业公司在承担相应的赔偿责任后，认为上述责任应由他人承担，可依法向他人追偿。依据《中华人民共和国侵权责任法》第二条、第六条第一款、第十五条之规定，判决：一、被告郑州兴邦伟业物业管理有限公司于本判决生效后十日内赔偿原告段鹏阳经济损失人民币78360.5元；二、驳回原告段鹏阳的其他诉讼请求。案件受理

原告比较合理的停业期间应为20天。原告主张其店员为七人，但未向本院提供上述七人的劳动（劳务）合同，也未提供相应的工资表，对于店员的工资本院参照河南省上年度从事居民服务业和其他服务业的年平均工资28472元／年计算，该停业期间原告的工资损失应为10920.77元；原告商铺的租赁费为每年50000元，按照停业20天计算，其房租损失应为2739.73元。综上，原告因店铺被淹，其经济损失数额应为78360.5元。被告物业公司抗辩称被告岳宁立属河南利达消防设备有限公司派驻浩创领秀城项目部的工作人员，未提供相应的证据，本院对其抗辩理由不予采纳。原告不能举证证明被告岳宁立有义务对消防设备进行维护，经查被告岳

河南省安阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）安中民二终字第2585号上诉人（原审被告）郑州兴邦伟业物业管理有限公司，住所地：河南省新郑市。法定代表人申艳霞，该公司经理。委托代理人李秀章，河南创诚律师事务所律师。被上诉人（原审原告）段鹏阳，男，1989年10月1日生，汉族，农民。委托代理人段永生，河南金太阳律师事务所律师。被上诉人（原审被告）岳宁立，男，1981年8月25日生，汉族，农民。……