工伤保险待遇纠纷 （2014）常民终字第356号

根据相关规定，因第三人侵权造成劳动者人身损害，同时构成工伤的，劳动者已获得侵权赔偿的情况下，用人单位承担的工伤保险责任中应扣除第三人已支付的医疗费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费、丧葬费、误工费等费用。上述应扣除的费用应限于第三人已支付的范围。本案中，原审法院从工伤保险待遇中扣除陈学芳从蒋建培及承保其车辆相关保险的保险公司处实际获得赔偿的各项金额，其计算方式并无不当。上诉人怡洲服饰公司要求扣除的金额系陈学芳实际发生损失的全部金额，高于陈学芳实际已从第三人处获得赔偿的范围，该请求不符合法律规定，对此本院不予支持。综上，上诉人的上诉理由不能成立，一审法院认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人怡洲服饰公司负担。本判决为终审判决。审　判　长　　陈　卫审　判　员　　邵泽宇代理审判员　　顾　佳二〇一四年四月二十九日书　记　员　　房　敏

根据相关规定，因第三人侵权造成劳动者人身损害，同时构成工伤的，劳动者已获得侵权赔偿的情况下，用人单位承担的工伤保险责任中应扣除第三人已支付的医疗费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费、丧葬费、误工费等费用。上述应扣除的费用应限于第三人已支付的范围。本案中，原审法院从工伤保险待遇中扣除陈学芳从蒋建培及承保其车辆相关保险的保险公司处实际获得赔偿的各项金额，其计算方式并无不当。上诉人怡洲服饰公司要求扣除的金额系陈学芳实际发生损失的全部金额，高于陈学芳实际已从第三人处获得赔偿的范围，该请求不符合法律规定，对此本院不予支持。综上，上诉人的上诉理由不能成立，一审法院认定事实清楚，适用法

江苏省常州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）常民终字第356号上诉人（原审原告）溧阳市怡洲服饰有限公司。法定代表人富生妹，该公司总经理。委托代理人ＸＸ，江苏顺邦律师事务所律师。被上诉人（原审被告）陈学芳，女，1976年2月13日生，汉族，南京市溧水区人。委托代理人胡胜齐（系陈学芳之夫），男，1977年8月29日生，汉族，溧阳市人。上诉人溧阳市怡洲服饰有限公司（以下简称怡洲服饰公司）因与被……