(2017)赣09行终48号

案号
(2017)赣09行终48号
法院
江西省宜春市中级人民法院
年份
2017
地域
江西省宜春市
裁判日期
2017-08-03

裁判要旨

付喜生系锦都公司员工,双方建立了劳动关系,根据《劳动法》规定,劳动者有休息权利,即劳动者在履行劳动义务后,依法享有自由支配必要时间的权利,用人单位不能限制劳动者选择休息的方式。付喜生从锦都公司下班后可选择回宿舍居住、回家或走亲访友等多种方式。2015年9月22日早晨付喜生驾驶电动车去锦都公司其目的是上班,5点47分发生交通事故既在合理的时间中又在合理路线上,且经公安交警部门认定其不负事故责任,其情形符合《工伤保险条例》第十四条第一款第(六)的规定,应当认定为工伤,锦都公司诉讼理由不能成立,因此,高安人社局作出的高人社伤认字【2016】168号《工伤认定决定书》及高安市人民政府作出的高府复决字【2016】6号《行政复议决定书》事实清楚、程序合法、适用法律准确。为了维护劳动者的合法权益,依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定,判决如下:驳回锦都公司的诉讼请求。案件受理费50元,由锦都公司承担。上诉人锦都公司上诉称:请求依法撤销高安市人民法院作出的(2016)赣0983行初25号行政判决,撤销高安市人社局作出的高人社伤认字【2016】168号《工伤认定决定书》;本案诉讼费用及其他相

摘要

付喜生系锦都公司员工,双方建立了劳动关系,根据《劳动法》规定,劳动者有休息权利,即劳动者在履行劳动义务后,依法享有自由支配必要时间的权利,用人单位不能限制劳动者选择休息的方式。付喜生从锦都公司下班后可选择回宿舍居住、回家或走亲访友等多种方式。2015年9月22日早晨付喜生驾驶电动车去锦都公司其目的是上班,5点47分发生交通事故既在合理的时间中又在合理路线上,且经公安交警部门认定其不负事故责任,其情形符合《工伤保险条例》第十四条第一款第(六)的规定,应当认定为工伤,锦都公司诉讼理由不能成立,因此,高安人社局作出的高人社伤认字【2016】168号《工伤认定决定书》及高安市人民政府作出的高府复决字【

正文(节选)

江西省宜春市中级人民法院行 政 判 决 书(2017)赣09行终48号上诉人(原审原告)江西锦都机械有限公司,住所地:高安市杨圩镇工业区。统一社会信用代码:91360983674967832G。法定代表人陈春秀,该公司董事长。委托代理人肖建军,江西筠泉律师事务所律师。委托代理人谌水清,江西筠泉律师事务所律师。被上诉人(原审被告)高安市人力资源和社会保障局,住所地:高安市瑞阳新区东区1号楼,组织机构……