确认劳动关系纠纷 （2019）冀0208民初3388号
裁判要旨
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 被告到原告处工作，按照原告的要求进行相应的劳动，原告给付被告相应的工资报酬，双方之间虽未签订书面的劳动合同，但双方之间形成了事实上的劳动关系，应受法律保护。 综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条之规定，判决如下： 确认原告唐山金隅加气混凝土有限责任公司与被告刘子明存在劳动关系。 案件受理费5元，由原告唐山金隅加气混凝土有限责任公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河北省唐山市中级人民法院。 审判员 王东柏 二〇一九年八月十九日 书记员 葛志伟
摘要
唐山金隅加气混凝土有限责任公司与刘子明确认劳动关系纠纷一审民事判决书
正文（节选）
河北省唐山市丰润区人民法院 民 事 判 决 书 (2019)冀0208民初3388号 原告:唐山金隅加气混凝土有限责任公司，住所地：唐山市丰润区周庄子村北。 法定代表人：刘权，执行董事。 委托代理人：苏福顺，该公司员工。 被告：刘子明，男，1987年4月10日出生，满族，农民，现住唐山市丰润区。 委托代理人：齐云山、田文珍，唐山市丰润区左泉法律服务所法律工作者。 原告唐山金隅加气混凝土有……