提供劳务者受害责任纠纷 （2014）大民一终字第521号

本案原、被告之间的纠纷属于劳动争议纠纷，本案应当按照劳动争议相关法律规定办理，人民法院不应当直接受理和审理。其理由是：最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律规定若干问题的解释》第1条规定：“劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会做出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷：（二）劳动者与用人单位之间没有签订书面劳动合同，但已经形成劳动关系后发生的纠纷；（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷。”关于用人单位，《中华人民共和国劳动法》第二条规定：“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。”本案原告称是在被告开办的工厂-瓦房店市再强砂石厂从事焊接作业时受伤的。瓦房店市再强砂石厂是个体企业，经营者是本案被告靳再强，其具有双重身份。这是本案的特殊之处。被告靳再强招用原告行为与其经营的工厂是否有关，原告与被告靳再强之间是否就此已经建立起合同

本案原、被告之间的纠纷属于劳动争议纠纷，本案应当按照劳动争议相关法律规定办理，人民法院不应当直接受理和审理。其理由是：最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律规定若干问题的解释》第1条规定：“劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会做出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷：（二）劳动者与用人单位之间没有签订书面劳动合同，但已经形成劳动关系后发生的纠纷；（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷。”

辽宁省大连市中级人民法院民 事 裁 定 书（2014）大民一终字第521号上诉人（原审原告）吕玉双被上诉人（原审被告）靳再强被上诉人（原审被告）王国丰原审原告吕玉双与原审被告靳再强、王国丰提供劳务者受害责任纠纷一案，瓦房店市人民法院于2013年11月13日作出（2013）瓦民初字第1210号民事判决，吕玉双不服此判决，向本院提起上诉，本院依法组成合议庭，对本案进行了审理。本案现已审理终结。原告吕玉……