生命权、健康权、身体权纠纷 (2019)豫17民终3320号
裁判要旨
雇员在雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任,雇员对损害的发生存在重大过失时,可适当减轻雇主的赔偿责任。本案五原告亲属朱国五虽未与朱洼村委签订劳务合同,朱国五系提供劳务一方,朱洼村委系接受朱国五劳务一方,朱国五与朱洼村委形成事实上的劳务关系,朱洼村委作为朱国五的雇主,应对雇员朱国五的死亡承担主要民事赔偿责任。朱国五作为成年人,在其未取得电工资质情况下带电操作,对其自身安全未尽到注意义务,朱国五对此次事故的发生也存有一定过错,也应承担本次事故的相应责任,依据朱洼村委与朱国五在本次事故中过错程度,酌定本次事故中双方承担责任比例为7:3。朱国五的损失计算如下:1、朱国五系农村户籍,其死亡赔偿金应按照我省上年度农村居民人均纯收入12719.18元/年的标准,按20年计算,计款254383.6元(12719.18元/年×20年)。2、朱国五的被抚养人为朱鹏宇、朱德柱、杨妮娃。朱鹏宇、朱德柱、杨妮娃在朱国五时已分别年满10周岁、66周岁、63周岁,被抚养人生活费支付年限分别为8年、14年、17年。被抚养人有数人的,每年被抚养人生活费不能超过每年人均消费性支出。朱鹏宇被抚养人生活费为9211.
摘要
雇员在雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任,雇员对损害的发生存在重大过失时,可适当减轻雇主的赔偿责任。本案五原告亲属朱国五虽未与朱洼村委签订劳务合同,朱国五系提供劳务一方,朱洼村委系接受朱国五劳务一方,朱国五与朱洼村委形成事实上的劳务关系,朱洼村委作为朱国五的雇主,应对雇员朱国五的死亡承担主要民事赔偿责任。朱国五作为成年人,在其未取得电工资质情况下带电操作,对其自身安全未尽到注意义务,朱国五对此次事故的发生也存有一定过错,也应承担本次事故的相应责任,依据朱洼村委与朱国五在本次事故中过错程度,酌定本次事故中双方承担责任比例为7:3。朱国五的损失计算如下:1、朱国五系农村户籍,其死亡赔偿金
正文(节选)
河南省驻马店市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)豫17民终3320号上诉人(原审被告):驻马店市驿城区水屯镇朱洼村民委员会。法定代表人:刘红,该村民委员会主任。委托诉讼代理人:李强,河南伦宸律师事务所律师。被上诉人(原审原告):杨爱景,女,1971年2月20日出生,汉族,住驻马店市驿城区。被上诉人(原审原告):朱珂珂,女,1997年2月11日出生,汉族,住址同上。被上诉人(原审原告):朱鹏……