工伤保险待遇纠纷 （2019）沪01民终9160号

谢文霞于2017年2月15日所受伤害经上海市XX局认定为工伤，其依法享受相应工伤保险待遇。根据法律规定，劳动合同期满或者工伤人员本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。本案中，谢文霞发生工伤时一铭公司已为其缴纳社会保险费，双方劳动关系亦因谢文霞自愿离职而解除，谢文霞的一次性医疗补助金已由工伤保险基金支付，一铭公司作为用人单位应支付谢文霞一次性伤残就业补助金。现双方对于是否应当在一铭公司支付一次性伤残就业补助金中扣除垫付医疗费中未理赔的金额34,669元存在争议，鉴于双方曾以书面形式自愿就谢文霞治疗期间的一铭公司垫付医疗费的具体数额、承担主体、归还时间等进行了明确约定，现一铭公司据此约定要求在支付一次性伤残就业补助金中扣除其未理赔的金额34,669元，具有事实依据，于法无悖，一审法院予以支持。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第三条、第七十条、第七十三条第一款第（三）项、第三款，第七十八条、《工伤保险条例》第三十七条第（二）项、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，一审法院于二○一九年三月二十九日判决：上海一铭招牌

谢文霞于2017年2月15日所受伤害经上海市XX局认定为工伤，其依法享受相应工伤保险待遇。根据法律规定，劳动合同期满或者工伤人员本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。本案中，谢文霞发生工伤时一铭公司已为其缴纳社会保险费，双方劳动关系亦因谢文霞自愿离职而解除，谢文霞的一次性医疗补助金已由工伤保险基金支付，一铭公司作为用人单位应支付谢文霞一次性伤残就业补助金。现双方对于是否应当在一铭公司支付一次性伤残就业补助金中扣除垫付医疗费中未理赔的金额34,669元存在争议，鉴于双方曾以书面形式自愿就谢文霞治疗期间的一铭公司垫付医疗费的具体数额、承

上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2019）沪01民终9160号上诉人（原审被告）：谢文霞，女，1985年2月21日出生，汉族，住河南省信阳市平桥区。委托诉讼代理人：时国键，上海昌申律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：上海一铭招牌制作有限公司，住所地上海市奉贤区楚华北路2298号1幢第1层。法定代表人：王道亮，总经理。委托诉讼代理人：韦家凯，上海华勤基信律师事务所律师。委托诉讼代理人：马……