工伤保险待遇纠纷 （2015）苏中民终字第06368号

王伏喜进入水立方公司工作，依法建立了劳动关系，水立方公司依法为王伏喜缴纳了社会保险。在劳动合同期间，王伏喜在工作时发生伤害事故，经昆山市人力资源和社会保障局认定为工伤，并鉴定为九级伤残，依法应当享受相应的工伤待遇。水立方公司认为王伏喜工伤赔偿标准应适用新标准，没有事实和法律依据，原审法院不予支持。《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患××进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付。王伏喜要求水立方公司支付医疗费，应当按上述法律的规定，并按当地劳动保障行政部门的相关规定，办理报销领取手续，王伏喜要求水立方公司支付医疗费1015.60元，不属人民法院受理范围，原审法院不予理涉。劳动合同法规定，劳动合同期满，有因工负伤并被确丧失或部分丧失劳动能力，劳动合同期限应当续延至相应情形消失时终止。水立方公司与王伏喜签订的劳动合同期限至2014年11月30日止

王伏喜进入水立方公司工作，依法建立了劳动关系，水立方公司依法为王伏喜缴纳了社会保险。在劳动合同期间，王伏喜在工作时发生伤害事故，经昆山市人力资源和社会保障局认定为工伤，并鉴定为九级伤残，依法应当享受相应的工伤待遇。水立方公司认为王伏喜工伤赔偿标准应适用新标准，没有事实和法律依据，原审法院不予支持。《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患××进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通

江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）苏中民终字第06368号上诉人（原审原告）昆山水立方机电装饰有限公司，住所地江苏省昆山市开发区庆丰西路555号416室。法定代表人黄海龙，该公司总经理。委托代理人王友发，上海普世（昆山）律师事务所律师。被上诉人（原审被告）王伏喜。委托代理人陶奎川，北京市惠诚（昆山）律师事务所律师。上诉人昆山水立方机电装饰有限公司（以下简称水立方公司）因与被上诉……