行政复议 （2019）冀09行审复34号

申请执行人任丘市人社局对被申请执行人合庆公司作出的责令限期改正通知书，责令合庆公司在2018年12月17日17时前支付刘入岭、刘进伏、王海龙、刘永超、刘昆明、刘砚庄7人的工资报酬，但其提供的证据证实合庆公司欠刘新强外墙保温款，而不是工资款，故其作出的处罚决定认定事实错误，本院不准予强制执行。遂裁定，申请执行人任丘市人社局申请执行的任人社劳监罚字（2019）第0003号劳动保障监察行政处罚决定，本院不准予强制执行。 复议申请人任丘市人社局请求撤销（2019）冀0982行审205号行政裁定书，并对任人社劳监罚字（2019）第0003号劳动保障监察行政处罚决定予以强制执行。主要理由：2018年10月31日申请人接到刘新强等八人的举报，称被申请人未支付八人工资共计155200元。申请人于当日受理案件并进行了调查。通过对刘新强等人以及被申请人的法定代表人的调查，得出的事实为：2018年8月23日，被申请人与刘新强签订了外墙保温清包工协议书，由刘新强等人对北辛庄乡牛村开发区诚仁堂药店外墙保温工程进行施工，至刘新强等人举报时，被申请人尚有126000元工人工资未支付。对此有刘新强、王贺庆的劳动保障监

申请执行人任丘市人社局对被申请执行人合庆公司作出的责令限期改正通知书，责令合庆公司在2018年12月17日17时前支付刘入岭、刘进伏、王海龙、刘永超、刘昆明、刘砚庄7人的工资报酬，但其提供的证据证实合庆公司欠刘新强外墙保温款，而不是工资款，故其作出的处罚决定认定事实错误，本院不准予强制执行。遂裁定，申请执行人任丘市人社局申请执行的任人社劳监罚字（2019）第0003号劳动保障监察行政处罚决定，本院不准予强制执行。 复议申请人任丘市人社局请求撤销（2019）冀0982行审205号行政裁定书，并对任人社劳监罚字（2019）第0003号劳动保障监察行政处罚决定予以强制执行。主要理由：2018年10月

河北省沧州市中级人民法院 行 政 裁 定 书 （2019）冀09行审复34号 复议申请人(原申请执行人)任丘市人力资源和社会保障局，住所地任丘市建设东路2号。 法定代表人李金岭，局长。 被申请人(原被执行人)任丘市合庆商贸有限公司，住所地任丘市中华路办事处东凉村。 法定代表人王贺庆。 复议申请人任丘市人力资源和社会保障局（以下简称任丘市人社局）不服河北省任丘市人民法院（2019）冀0982行审20……